時(shí)間：2023-01-14 02:38:16
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇先進(jìn)基層黨支部事跡，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
黎錦林先進(jìn)事跡--案例賞析
黎錦林先進(jìn)事跡在全市各界人士中引起強(qiáng)烈反響。大家紛紛表示，黎錦林是咸寧人的驕傲，要以他為學(xué)習(xí)榜樣。
“省委發(fā)出向黎錦林學(xué)習(xí)的號召，市委、縣委更是高度重視。黎錦林作為通城的驕子，基層黨員干部學(xué)習(xí)他更直接、更透徹。”通城縣委書記胡超文說。24日上午，通城縣學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀辦公室向縣直各單位、第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動各單位發(fā)出通知，組織全縣1.5萬余名黨員干部集中收聽收看了黎錦林事跡報(bào)告會。
“時(shí)代需要品牌，需要大學(xué)生‘村官’品牌，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)品牌。”湖北寶塔研磨有限公司常務(wù)顧問、黨支部副書記阮仕星說，黎錦林就給寶塔砂布廠帶來了誠信的“品牌”。“我們要學(xué)習(xí)他扎根基層的信念，對家鄉(xiāng)的熱愛，為建設(shè)富裕家鄉(xiāng)的高度責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神。黎錦林先進(jìn)事跡，點(diǎn)燃了我扎根基層學(xué)習(xí)、創(chuàng)業(yè)的激情。”五里鎮(zhèn)五里村大學(xué)生“村官”杜娟說。
“我將扎根基層，讓生命在鄉(xiāng)村閃耀光芒。”咸安區(qū)浮山辦事處楊下村主任助理徐宏紅說，看了黎錦林的事跡報(bào)告，敬佩之情油然而生，對未來也更有信心。農(nóng)村這個舞臺的條件雖然艱苦，但天地廣闊，可以讓青年人盡情展示青春的活力。“人生因奉獻(xiàn)而美麗，理想因奮斗而璀璨。”嘉魚縣潘家灣鎮(zhèn)潘家灣村黨支部書記助理謝燕子表示，黎錦林給大學(xué)生村官做出了表率、樹立了榜樣。
崇陽縣石城鎮(zhèn)選調(diào)生張馮雪說，黎錦林的報(bào)告會激勵了我們這些來到農(nóng)村基層工作的大學(xué)生，當(dāng)代青年應(yīng)該從中受到啟發(fā)，大學(xué)生應(yīng)該把青春和事業(yè)奉獻(xiàn)給人民，并實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。
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一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以理論、江總書記重要思想和黨的xx大精神為指導(dǎo)，積極學(xué)生黨員、積極極分子和其他同學(xué)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐重要思想，進(jìn)一步提高廣大同學(xué)的思想政治素質(zhì)和理論知識水平，充分發(fā)揮學(xué)生黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為學(xué)校及系上各項(xiàng)工作的開展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二、主要工作
（一）新生工作
做好入校新生的入黨啟蒙教育工作。針對入校新生對入黨程序不甚明了的實(shí)際情況，學(xué)生黨支部將采取以下措施有針對性的開展工作：（9月至10月）
1、召開迎接新生動員大會，要求黨員同志在迎接新生的過程中必須掛牌，在迎接新生的過程中要發(fā)揮先鋒模范作用，起到帶頭作用。
2、安排黨員同志到各班講解黨的基本知識、入黨程序、入黨申請書的寫法及注意事項(xiàng)、遞交程序、地點(diǎn)等，鼓勵新生積極向黨遞交申請書，同時(shí)登記遞交申請書同學(xué)花名冊，制定個人檔案。
3、 了解新生政治面貌，統(tǒng)計(jì)在高中時(shí)參加過黨校培訓(xùn)并結(jié)業(yè)的名單并存檔。
4、在各班安排黨員同志作為以后的聯(lián)絡(luò)員。
5、通過新生中入黨積極分子參加黨校培訓(xùn)，進(jìn)一步掌握黨的宗旨、性質(zhì)，入黨申請書及思想?yún)R報(bào)的書寫規(guī)范，入黨的程序以及怎樣做一名合格的員等。
（二）繼續(xù)開展學(xué)生黨員聯(lián)系入黨積極分子活動，按照“保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”的原則，做好我系學(xué)生黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作。
1、 以學(xué)生黨支部為單位，各支部書記負(fù)責(zé)并指導(dǎo)該支部成員的工作，黨支部成員擔(dān)任其聯(lián)系班級的入黨積極分子的入黨聯(lián)系人和培養(yǎng)人，負(fù)責(zé)收集整理該班級的入黨積極分子及重點(diǎn)培養(yǎng)對象的入黨材料。
2、明確各支部及具體入黨聯(lián)系人對重點(diǎn)培養(yǎng)對象的考察內(nèi)容，主要包括學(xué)生本人的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)及綜合能力。黨支部每月召開一次生活會，每名黨員都要結(jié)合自己的工作實(shí)際，開展批評與自我批評，找出努力的方向。
3、建立每周一次黨支部書記例會。其主要目的是加強(qiáng)黨支部之間的聯(lián)系，交流本周的工作經(jīng)驗(yàn)。
4、每月召開一次生活會，各聯(lián)系黨員在會上將重點(diǎn)培養(yǎng)對象的名單、發(fā)展計(jì)劃及其在培養(yǎng)過程的表現(xiàn)，及時(shí)提交支部會議討論。通過每月的匯總，支部也能及時(shí)的了解入黨積極分子的動態(tài)，聽取各黨支部書記的意見，并及時(shí)安排下個月的活動。
5、建立思想?yún)R報(bào)反饋組。在支部工作中，支部在本學(xué)期建立入黨積極分子思想?yún)R報(bào)反饋小組，定期閱讀思想?yún)R報(bào)，并針對提出的問題采用書面形式或面談形式與入黨積極分子進(jìn)行交流、溝通。
（三）加強(qiáng)現(xiàn)有學(xué)生黨員的教育管理
1、間周召開一次生活會，開展批評與自我批評，及時(shí)學(xué)習(xí)黨的重要文件。現(xiàn)擬定若干主題活動如下：
（1）深入學(xué)習(xí)黨的xx大精神和精神，加強(qiáng)思想建設(shè)，全面提高學(xué)生黨員的思想認(rèn)識和理論修養(yǎng)。
（2）討論：學(xué)生黨員如何落實(shí)重要思想。
（3）學(xué)生黨員觀看具有教育意義的記錄片。
2、通過各種活動加強(qiáng)學(xué)生黨員的教育管理
（1）在學(xué)生黨員內(nèi)部開展讀毛選、學(xué)鄧論，評選優(yōu)秀讀書筆記活動。
（2）在學(xué)生黨員內(nèi)部開展黨的知識競賽活動。
（3）在學(xué)生黨員內(nèi)部開展我為評估做貢獻(xiàn)演講比賽活動。
（4）開展xxxx紀(jì)念活動。
（5）開展每月一次的“黨員奉獻(xiàn)日”活動和“最佳黨日”活動。
（6）開展學(xué)生黨員先鋒工程和形象工程活動。成立學(xué)生黨員先鋒工程活動小組，開展學(xué)生黨員聯(lián)系新生寢室和黨員“一幫一”和“一幫多”活動。
3、在系網(wǎng)頁增設(shè)宣傳欄，宣傳黨的思想，宣傳學(xué)生黨支部的先進(jìn)事跡，教育現(xiàn)有學(xué)生黨員和入黨積極分子。
嚴(yán)寒迎面 深入現(xiàn)場 根除疑難
——記機(jī)關(guān)第黨支部同志先進(jìn)事跡材料
“虎年將畢、新的一年翹首可至，對于綜合部來說是一個不平凡之年，各類繁雜大小事務(wù)都在一天天跟緊，時(shí)至年末回首展望一路走來業(yè)績累累，身心雖疲憊但很欣慰，”這是同志在近期的一次感慨。同志作為機(jī)關(guān)第三黨支部一名黨員，一年來他所作的工作業(yè)績次次都被領(lǐng)導(dǎo)及黨委所肯定，這次更不例外，本年度末月榮授先鋒崗帶頭人，現(xiàn)將該同志近期事跡簡述如下：
一、跟隨黨的行動路線，踐行所涉實(shí)質(zhì)工作
作為一名有資歷的老黨員，同志緊貼“雙創(chuàng)”步伐一直穩(wěn)步向前，肩負(fù)多項(xiàng)重要大的工作，都未曾望而卻步，無論搬遷工程、環(huán)境治理、土地復(fù)墾還是特種設(shè)備資料收集辦證、征地協(xié)調(diào)及手續(xù)辦理等都采取精細(xì)化實(shí)施辦理，無論在烈日高陽下還是凌烈寒風(fēng)下，以身作則都不忘自己是一名多年的老黨員，帶著黨的精神意愿一步步向前，確保每項(xiàng)工程的順利竣工。
二、響應(yīng)國家政策，精盡黨員職責(zé)，服務(wù)企業(yè)發(fā)展
根據(jù)9月24日下午5點(diǎn)，在公司辦公樓三樓會議室召開《礦井關(guān)閉會議紀(jì)要》精神，結(jié)合11月13日公司董事長批復(fù)的《關(guān)于解決關(guān)閉礦井存在問題的請示報(bào)告》其內(nèi)容要求由公司總經(jīng)理張景坤、書記原則上按及以前年度遵照歷史協(xié)議及習(xí)慣處理，XX年及以后依照新的政策另訂的批復(fù)精神；公司總經(jīng)理及書記精心組織安排落任到綜合部后，于11月15日同志迅速組織部門人員著手對、兩處已關(guān)閉礦井進(jìn)行解決歷年來的遺留問題。因兩處關(guān)閉礦井所移交手續(xù)及資料不健全，諸多事宜需親臨現(xiàn)場作以現(xiàn)場實(shí)地勘察、丈量、登記、攝像，此時(shí)適逢入冬最嚴(yán)寒期間，該同志強(qiáng)頂嚴(yán)寒、置身上陣、親察勤力于受兩礦歷年地下開采影響的鄰村山路、塌陷漏山、荒坡間，經(jīng)過在辦公室與鄰村兩地間日以繼日的奔波勞作，兩礦所有在本年度前遺留問題到目前都得以解決。
三、勤心愛崗敬業(yè)，忠誠黨的事業(yè)
同志身為黨的斗士、人民的公仆，用他的言行及不懈的努力踐行了一名黨員的諾言，他愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，以他的嚴(yán)格作風(fēng)、人格魅力，全方面的業(yè)務(wù)水平，引領(lǐng)部門成員深入群眾基層解決疑難，步入領(lǐng)導(dǎo)身邊分憂解難，為公司近年來改擴(kuò)建工程工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，取得了豐碩的業(yè)績，為公司今后的發(fā)展奠定了平實(shí)的路基。
機(jī)關(guān)第黨支部
在局黨委、管理局發(fā)出關(guān)于開展“形勢、目標(biāo)、責(zé)任”主題教育活動的統(tǒng)一部署后，公司黨委首先把落實(shí)這項(xiàng)活動作為貫徹落實(shí)集團(tuán)公司、管理局一系列會議精神，全心全意依靠公司職工謀求油田通信生存發(fā)展的一次集中思想發(fā)動，并作為統(tǒng)一干部職工思想，明確目標(biāo)任務(wù)，完成全年各項(xiàng)工作的重要途徑來抓，成立了由公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，黨委副書記、工會主席任副組長的主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對主題教育活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，并由公司黨政辦具體負(fù)責(zé)組織，基層黨、政、工、團(tuán)積極配合，共同抓好這項(xiàng)活動。同時(shí)公司黨委專門下發(fā)文件對主題教育活動進(jìn)行了安排，使主題教育活動當(dāng)時(shí)在全公司全面展開。在具體實(shí)施中，各黨支部能夠按照文件要求結(jié)合公司實(shí)際著力落實(shí)，并且在工作制度上公司黨委堅(jiān)持在每季度黨群例會上小結(jié)布置，達(dá)到上下互動，促進(jìn)工作之目的。特別是“七一”前還召開了黨支部書記工作業(yè)績匯報(bào)會，有××名基層黨支部書記在會上對開展主題教育的活動情況進(jìn)行了交流，從措施和制度上保證了整個主題教育活動在不斷總結(jié)、提高中有序開展。
二、突出教育重點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，分層次進(jìn)行學(xué)習(xí)宣講在主題教育活動中，我們以基層為主，以黨員干部為重點(diǎn)，采取上下結(jié)合、點(diǎn)面結(jié)合、集中與分散相結(jié)合的方法，由領(lǐng)導(dǎo)帶頭，分層次對干部職工廣泛進(jìn)行形勢目標(biāo)責(zé)任教育，形成了人人參與，人人受教育的良好局面。
一是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。公司黨委進(jìn)一步強(qiáng)化干部中心組學(xué)習(xí)制度，制定了具體的考勤和考核辦法，促進(jìn)了干部的政治理論學(xué)習(xí)，全年組織中心組學(xué)習(xí)××次。在此基礎(chǔ)上，公司黨政班子成員分片負(fù)責(zé)，深入基層隊(duì)站，與職工面對面宣講。僅公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)去年就先后×次深入格爾木、花土溝通信站進(jìn)行形勢任務(wù)宣講，動員大家立足崗位干好本職工作，懂得只有把公司自己的事干好后，才能為全局發(fā)展作出通信職工的貢獻(xiàn)的道理。
二是組織職工一起學(xué)。公司黨委通過召開支部大會、職工大會和中心組學(xué)習(xí)會等形式，積極宣傳集團(tuán)公司工作會議、局“兩會”精神，公司職代會精神以及李局長來公司調(diào)研時(shí)的指示精神等內(nèi)容，結(jié)合管理局和公司改革與發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，開展了“講形勢、講目標(biāo)、講難點(diǎn)、講優(yōu)勢、講責(zé)任”的五大講活動。教育職工群眾做到“三個明確”：明確工作目標(biāo)，明確所處位置，明確崗位職責(zé)；達(dá)到“兩個創(chuàng)造”：創(chuàng)造崗位業(yè)績，創(chuàng)造良好效益；實(shí)現(xiàn)“一個目標(biāo)”：實(shí)現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)。達(dá)到了用優(yōu)勢增強(qiáng)信心，用目標(biāo)凝聚人心，用責(zé)任增添動力的目的。
三是安排專人輔導(dǎo)學(xué)。在主題教育活動中，公司黨政辦安排專人對公司面臨的形勢和任務(wù)，存在的機(jī)遇和困難向干部職工進(jìn)行宣講。專門編寫了×期以管理局和公司職代會主要精神為內(nèi)容的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料，并利用“銀線傳情”網(wǎng)站對職工進(jìn)行主題教育宣傳。同時(shí)還開辟了學(xué)習(xí)專題、專欄，加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，加大宣傳力度。這期間，公司黨委還邀請局“形勢、目標(biāo)、責(zé)任”主題教育宣講報(bào)告團(tuán)的同志來公司進(jìn)行專場宣講，對活動的深入開展起到了推動作用。
三、運(yùn)用多種載體，力求體現(xiàn)特色，推動主題教育活動扎實(shí)開展
第一，開展了學(xué)習(xí)宣傳貫徹十六大精神的專題活動。主要采取集中學(xué)習(xí)、理論輔導(dǎo)、專題討論的形式，以及發(fā)放《十六大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)讀本》、《干部群眾關(guān)心的××個理論問題》等學(xué)習(xí)書籍，狠抓了干部職工十六大精神的學(xué)習(xí)灌輸。在此基礎(chǔ)上，組織開展了“學(xué)習(xí)貫徹十六大精神專題政研”活動。公司各基層黨支部結(jié)合實(shí)際，緊緊圍繞貫徹十六大精神這個主題，結(jié)合油田通信黨建和思想政治工作等實(shí)際撰寫論文。共有××篇在會上進(jìn)行了交流，其中××篇被《**油田企業(yè)文化》雜志刊發(fā)成論文專集。
第
二、組織了“油田通信能夠搞好，怎樣搞好”的群眾性大討論。這次大討論公司一改過去能不能搞好的爭論，前提就是定在能夠搞好上，堅(jiān)定全公司職工的信心，目的就是發(fā)動職工群眾出主意、想辦法，怎么去搞好油田通信。與此同時(shí)，公司工會發(fā)揮群眾性組織的作用，開展了“面對市場變化，油田通信如何應(yīng)對”合理化建議活動，公司團(tuán)委組織了“油田通信能夠搞好，怎樣搞好”演講比賽，這些都激發(fā)了職工為油田通信生存發(fā)展出謀劃策，創(chuàng)新經(jīng)營理念，踴躍參與企業(yè)管理的積極性。第
三、典型引導(dǎo)，積極開展了學(xué)先進(jìn)樹典型活動。抓典型、樹樣板，是思想政治工作的傳統(tǒng)方法，也是開展主題教育的有效途徑。去年年初，公司黨委把選樹和宣傳典型作為主題教育活動的一項(xiàng)重要內(nèi)容，重點(diǎn)挖掘了在各項(xiàng)工作中涌現(xiàn)出的×個先進(jìn)集體和公司勞動模范楊平的先進(jìn)事跡，編寫了典型事跡匯編。還在公司機(jī)關(guān)和基層站隊(duì)櫥窗設(shè)立“先進(jìn)典型宣傳專欄”，使先進(jìn)人物和事跡在公司大面積傳播。×月份召開了“紀(jì)念黨的生日，保持黨的先進(jìn)性”座談會。×月份公司又專門安排宣傳人員深入“花--格”管道通信網(wǎng)絡(luò)升級改造工程施工現(xiàn)場，對工程建設(shè)的先進(jìn)群體進(jìn)行了集中宣傳。通過大力宣傳職工中的先進(jìn)事跡，在公司進(jìn)一步形成了“對照先進(jìn)，比學(xué)趕超”的良好氛圍。如面對地方電信不斷滲透石化基地，能帶領(lǐng)職工轉(zhuǎn)觀念，抓服務(wù)，勇闖市場的站長陳勇；工作一貫任勞任怨，勤勤懇懇，只要能看到的活都爭著干，被譽(yù)為“老黃牛”的老工人李外信；在平凡的崗位真誠服務(wù)用戶的局“學(xué)雷鋒青年志愿者”女工劉嫣媚；還有見義勇為保護(hù)用戶的業(yè)務(wù)員陳文海等等，都
在廣大職工中始終占主導(dǎo)地位，產(chǎn)生著潛移默化的效果。第
四、開展了“通信形象不因我的崗位受損，整體工作不在我的崗位脫節(jié)”的精神文明創(chuàng)建活動。此項(xiàng)創(chuàng)建活動去年主要體現(xiàn)在了安全生產(chǎn)班組達(dá)標(biāo)和崗位標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作上。期間公司重新確定了敦煌通信站×××話務(wù)班等××個班組為公司服務(wù)窗口，重新修訂和完善了服務(wù)窗口的考核細(xì)則等。開展了企業(yè)理念、企業(yè)精神和服務(wù)規(guī)范的宣傳灌輸，使“用戶至上、用心服務(wù)”的公司理念、“在為用戶創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值”的核心價(jià)值觀被廣大職工所認(rèn)同和接受，對公司精神文明建設(shè)產(chǎn)生了積極的影響。
四、突出活動主題，注重活動實(shí)效，促使主題教育活動落到實(shí)處通過“形勢、目標(biāo)、責(zé)任”主題教育活動的開展，公司干部職工的觀念進(jìn)一步更新，主人翁意識顯著增強(qiáng)，促進(jìn)了公司的全面建設(shè)，確保了各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成。
一是重實(shí)干、講發(fā)展的意識明顯增強(qiáng)，推進(jìn)了油田通信做大做強(qiáng)。通過學(xué)習(xí)討論，公司把做大做強(qiáng)油田通信作為第一要務(wù)，抓住油田公司大發(fā)展機(jī)遇，通過招標(biāo)積極爭取到了“花--格”管道通信網(wǎng)絡(luò)升級改造工程。在工程建設(shè)中，參戰(zhàn)人員面對工程標(biāo)準(zhǔn)要求高，割接又要兼顧新老線路同用、還要保證通信正常暢通的實(shí)際要求，抓質(zhì)量搶工期，經(jīng)過兩個多月的安裝、加電、調(diào)試、割接以及軟件升級工作，一次開通成功并投入試運(yùn)行，達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)高、質(zhì)量優(yōu)、進(jìn)度快的目標(biāo)。該工程的開通運(yùn)行，將原來花土溝至格爾木的光傳輸線路容量由原來的×××mb/s升級到×××mb/s，極大地提高了專網(wǎng)長途傳輸能力。去年公司還建設(shè)完成了南翼山、七個泉、獅子溝、花土溝油田通信工程，填補(bǔ)了邊遠(yuǎn)油氣區(qū)的通信空白，使油田通信在做大的基礎(chǔ)上進(jìn)一步做強(qiáng)。
二是市場意識、競爭意識明顯增強(qiáng)，促進(jìn)了公司的經(jīng)營工作。主題教育活動的開展，使職工主人翁責(zé)任感和開拓市場優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識明顯增強(qiáng)。去年公司面對市場和用戶的變化，同時(shí)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，為加大市場營銷力度，開展了××次優(yōu)惠促銷活動。還采取全員營銷的措施，將油田通信業(yè)務(wù)的拓展與職工的績效工資掛鉤，增強(qiáng)了職工的服務(wù)意識和市場意識，激發(fā)了創(chuàng)收熱情。一年來，油田小靈通用戶發(fā)展到××××戶，新增××××戶；油田×××、×××用戶發(fā)展到××××戶，新增××××戶，有效地促進(jìn)了業(yè)務(wù)發(fā)展和公司經(jīng)營效益的提高。
全鎮(zhèn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動開展近一個月來，各參加單位按照鎮(zhèn)委和鎮(zhèn)委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，高度重視，精心組織，周密部署，迅速行動，進(jìn)行了專題調(diào)研，成立了組織機(jī)構(gòu)，制定了實(shí)施方案，組織了學(xué)習(xí)培訓(xùn)，完成了動員部署、學(xué)習(xí)調(diào)研和解放思想大討論活動。各參加單位堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，積極探索創(chuàng)新，力求“規(guī)定動作重質(zhì)量、自選動作創(chuàng)特色”，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動學(xué)習(xí)調(diào)研階段各個環(huán)節(jié)的工作。總的來看，我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動開局良好，進(jìn)展順利。
截至目前，共編發(fā)新聞稿件40多篇條，開展中心組學(xué)習(xí)5次，集中學(xué)習(xí)22次，上黨課15次，巡回宣講報(bào)告31次，接受專家報(bào)告1次，體會文章62篇，主題征文9篇，參加知識測試218人；確定調(diào)研課題28條，圍繞“四訪大行動”和“聽民聲、匯民智、解民憂、求民富”活動的開展，走訪群眾1320人次，認(rèn)真開展解放思想大討論，召開各類座談會42次，發(fā)放問卷調(diào)查表500余份，共征求意見七大類52條，出機(jī)關(guān)、下鄉(xiāng)訪企業(yè)42次，形成調(diào)研報(bào)告19篇。46個參學(xué)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員接受書面測試，各參學(xué)單位累計(jì)召開征求意見座談會120余次，征集意見建議300余條。
一、圍繞一個主題，突出特色細(xì)謀劃
活動剛開始，鎮(zhèn)黨委結(jié)合實(shí)際，就提出了“科學(xué)發(fā)展，率先崛起”的活動主題，各參學(xué)單位圍繞這一主題，細(xì)化目標(biāo)，分解任務(wù)，分別確定了各自的活動切入點(diǎn)。中心學(xué)校、中心小學(xué)根據(jù)學(xué)校特點(diǎn)分別提出：“構(gòu)建和諧書香校園”、“建設(shè)文明和諧校園”的活動主題，開展經(jīng)典誦讀、“我愛祖國”演講比賽等系列活動，引領(lǐng)學(xué)生健康成長；張王莊村以“創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境，樹良好形象”為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的主要內(nèi)容，從美化環(huán)境、凈化思想入手帶動活動的開展；桅桿、謝莊等農(nóng)業(yè)村從加大農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施投入、提升農(nóng)業(yè)抗災(zāi)能力、增加農(nóng)民收入入手，推動學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的開展；*年度計(jì)劃生育工作暫處全鎮(zhèn)后進(jìn)的古店村黨支部知恥后勇，把甩掉計(jì)生落后帽子作為本支部學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的重要內(nèi)容，強(qiáng)化工作措施，明確干部責(zé)任，工作效果明顯等等。各基層支部選題準(zhǔn)確，結(jié)合緊密，啟動迅速。縣委書記劉樹生專程到我鎮(zhèn)調(diào)研學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，明確提出要爭當(dāng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)和政治生態(tài)建設(shè)“三個排頭兵”的活動要求，為我鎮(zhèn)提出了更加明確的奮斗目標(biāo)，升華了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動主題，加速了思想解放進(jìn)程。
二、依托兩大平臺，創(chuàng)新載體重實(shí)踐
一是依托活動平臺求創(chuàng)新。扎實(shí)開展入戶走訪、考察觀摩、調(diào)研討論、征文投稿、先進(jìn)事跡報(bào)告、總結(jié)表彰、系列招商、黨性教育等八項(xiàng)活動，創(chuàng)新載體，豐富內(nèi)涵。二是依托崗位平臺展風(fēng)采。黨員干部立足工作崗、先鋒崗，比奉獻(xiàn)、樹形象、謀發(fā)展；無職黨員踐行黨員宗旨，堅(jiān)守公益崗位，講正氣，顧大局，促和諧。
三、強(qiáng)化三項(xiàng)措施，定位達(dá)標(biāo)保實(shí)效
（一）強(qiáng)化督促檢查，均衡推進(jìn)。先后進(jìn)行3次全面的督促檢查，印發(fā)29期簡報(bào)，傳經(jīng)驗(yàn)，抓后進(jìn)，促平衡。
（二）強(qiáng)化表率作用，示范帶動。從鎮(zhèn)黨委到每一個參學(xué)支部，都把示范帶動作用的發(fā)揮作為重要的保障措施。鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長等以身作則，按時(shí)參加機(jī)關(guān)支部的集中學(xué)習(xí)，帶頭撰寫讀書筆記和心得體會，積極參加機(jī)關(guān)支部的交流研討活動，多次主持召開相關(guān)黨員和群眾代表參加的座談會，協(xié)調(diào)解決企業(yè)建設(shè)、愛國衛(wèi)生運(yùn)動、基層組織建設(shè)等問題，為全鎮(zhèn)黨員干部妥善處理工學(xué)矛盾做出了樣子。曹廟村老黨員、調(diào)解員曹繼華利用陰雨天和午休時(shí)間，為在家修養(yǎng)的黨員曹軍補(bǔ)課及廟北為70余歲老黨員解決住房、養(yǎng)老等實(shí)際困難的事跡，促進(jìn)了農(nóng)村黨員參學(xué)的自覺性。
（三）強(qiáng)化分類指導(dǎo)，突出特色。我們針對參學(xué)單位涉及的領(lǐng)域廣、參學(xué)人數(shù)多、參學(xué)人員年齡、文化、職業(yè)結(jié)構(gòu)復(fù)雜等現(xiàn)狀，鎮(zhèn)黨委提出了“分類指導(dǎo)、突出特色”的明確要求，各基層支部結(jié)合本單位實(shí)際做了很好的探索和嘗試。桅桿村按照文化程度和職業(yè)特點(diǎn)，把參學(xué)黨員分為三種類型，分別提出不同的學(xué)習(xí)要求；交通、邢洋村等黨支部利用午休、晚間、停電日及陰雨天靈活安排集中學(xué)習(xí)的時(shí)間，對特殊情況不能參加集中學(xué)習(xí)的黨員安排專人送學(xué)上門；十八里鋪中心小學(xué)、曹廟學(xué)校等教育黨支部把教學(xué)業(yè)務(wù)與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的開展緊密結(jié)合，注重效果，兩促進(jìn)，兩不誤；十八里鋪派出所支部把村級警務(wù)室民警與所住村級調(diào)解員結(jié)對子、開展“一幫一”的傳幫帶活動作為學(xué)習(xí)實(shí)踐的重要內(nèi)容。
四、堅(jiān)持四個結(jié)合，統(tǒng)籌兼顧兩促進(jìn)
堅(jiān)持與轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能相結(jié)合。通過開展入戶走訪、調(diào)研討論、黨性教育等活動，讓黨員干部深入基層、深入群眾，查本地民情，學(xué)身邊先進(jìn)，強(qiáng)宗旨意識，增民本思想，提升了服務(wù)本領(lǐng)，提高了工作效率。
堅(jiān)持與爭先創(chuàng)優(yōu)、比學(xué)趕超相結(jié)合。通過總結(jié)表彰和先進(jìn)事跡報(bào)告活動，營造“有為才有位、有位需有為”的良好氛圍，樹立先進(jìn)典型，明確趕超目標(biāo)，定措施，比本領(lǐng)，努力形成干事創(chuàng)業(yè)、爭先進(jìn)位的競爭氛圍。
堅(jiān)持與抓好工作、促進(jìn)發(fā)展相結(jié)合。通過考察觀摩、以商招商等活動的開展，走出去、請進(jìn)來，加快商貿(mào)城建設(shè)進(jìn)程。以“*作家看*”到我鎮(zhèn)采風(fēng)為契機(jī)，以縣委要求十八里鋪“爭當(dāng)新農(nóng)村建設(shè)的排頭兵”為目標(biāo)，全力以赴，提升科學(xué)發(fā)展內(nèi)涵。
堅(jiān)持與服務(wù)大局、優(yōu)化環(huán)境相結(jié)合。牢固樹立環(huán)境也是生產(chǎn)力的觀念，鎮(zhèn)黨委印發(fā)以改善環(huán)境、優(yōu)化服務(wù)為內(nèi)容的調(diào)研提綱，為參學(xué)單位提供參考；廣泛參與“我為*科學(xué)發(fā)展獻(xiàn)一策”征文，積極為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策；以“爭當(dāng)政治生態(tài)建設(shè)排頭兵”的要求為動力，推動發(fā)展環(huán)境、社會環(huán)境、制度環(huán)境的建設(shè)，不斷提升服務(wù)大局的能力和水平。
我們在認(rèn)真開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動試點(diǎn)工作中，堅(jiān)持把試點(diǎn)變?yōu)槭痉叮?/p>
一是加快了集鎮(zhèn)建設(shè)步伐。鎮(zhèn)區(qū)商貿(mào)城建設(shè)正在緊張有序進(jìn)行，排水工程建設(shè)正在快速推進(jìn)，二期商貿(mào)城建設(shè)順利開工建設(shè)。
二是提升了科技興農(nóng)水平。謝莊、桅桿、閆邢等村的無籽西瓜、毛豆、蔬菜、肉牛的產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程加快，機(jī)耕機(jī)播、統(tǒng)一良種、統(tǒng)一病蟲害防治等科技興農(nóng)手段進(jìn)一步提升。
三是推進(jìn)了民生工程建設(shè)。全鎮(zhèn)新開工村村通道路宋洋、張王莊至閆邢5.9公里全面開工，1-4月份發(fā)放涉農(nóng)補(bǔ)貼資金388.2萬元，其中糧食綜合補(bǔ)貼282.8萬元，五保資金24.64萬元、優(yōu)撫資金2.2萬元、低保資金37.2萬元，五保戶、低保戶等特困群體及重度殘疾人的生活得到進(jìn)一步保障。新農(nóng)合參保面分別為95%，鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診大樓正式啟用，人民群眾的看病就醫(yī)難的問題得到很大的緩解；人飲工程、農(nóng)業(yè)政策性保險(xiǎn)工作全面展開，扎實(shí)推進(jìn)。
四是保障了社會大局穩(wěn)定。堅(jiān)持全天候開門大接訪、帶案下訪等工作制度，有效地化解了一批難題；綜治、公安、司法、民政、勞保、等單位主動作為，密切配合，快速反應(yīng)，有力地維護(hù)了鎮(zhèn)區(qū)穩(wěn)定，安定團(tuán)結(jié)、政通人和的局面正在逐步形成。
大英縣從政治上表彰激勵、經(jīng)濟(jì)上提高待遇、離任后保障扶助，重視、關(guān)懷、愛護(hù)村干部，增強(qiáng)了村干部崗位的吸引力，極大地調(diào)動了村干部的工作積極性，為新農(nóng)村建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
實(shí)施政治激勵，讓村干部有“奔頭”。大英縣在村干部中開展了“政治思想佳、民主作風(fēng)佳、開拓創(chuàng)新佳、帶頭示范佳、幫帶作用佳、聯(lián)系群眾佳、引領(lǐng)新風(fēng)佳、法制意識佳、維護(hù)穩(wěn)定佳、工作業(yè)績佳”的“十佳”村干部和“協(xié)作好、作風(fēng)好、機(jī)制好、業(yè)績好”的村“兩委”好搭檔評選活動，在全縣形成了關(guān)心、重視、使用基層干部的社會氛圍。在縣里的媒體上開辟專欄，集中宣傳報(bào)道優(yōu)秀村干部的先進(jìn)事跡。對連續(xù)兩年獲得縣以上表彰且符合條件的村干部，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)后備干部隊(duì)伍管理。近兩年來，有60名村干部受到縣委的隆重表彰，有6名村黨支部書記被市委評為優(yōu)秀村黨支部書記，有33名村干部被推選為縣級以上黨代表、人大代表、政協(xié)委員。回馬鎮(zhèn)文武村黨支部書記魏厚英被選為省第九次黨代會代表、第三屆縣委委員，在全縣引起了強(qiáng)烈的反響。
提高經(jīng)濟(jì)待遇，讓村干部有“想頭”。在落實(shí)省政府2006年137號文件精神的基礎(chǔ)上，縣里出臺了村干部報(bào)酬管理及正常增長辦法等配套文件，將村干部的誤工補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到每月260元。同時(shí)，通過推行“基本報(bào)酬+績效報(bào)酬”，書記、主任“一肩挑”、兼職兼薪，“十佳”村干部和村“兩委”好搭檔評選活動等措施，提高村干部經(jīng)濟(jì)待遇。此外，還通過解決村干部的基本醫(yī)療和養(yǎng)老保險(xiǎn)等問題，解除村干部的后顧之憂，極大地增強(qiáng)了村干部崗位的吸引力。
建立保障機(jī)制，讓離職村干部有“靠頭”。按照遂寧市委辦2007年10號文件精神，對全縣擔(dān)任村“兩委”主要干部5―9年、10―19年、20年以上，正常離任且年滿55歲以上，每人每月分別給予20元、30元、40元的補(bǔ)助。同時(shí)，建立了對離任村干部定期慰問、資金幫扶、項(xiàng)目扶持等一系列制度，采取“黨費(fèi)拿一點(diǎn)、財(cái)政撥一點(diǎn)、民政給一點(diǎn)、社會捐一點(diǎn)”等辦法籌集幫扶資金，已慰問離任貧困村干部368人（次），協(xié)調(diào)落實(shí)幫扶資金15萬余元，為他們提供發(fā)展致富項(xiàng)目130余個。對離任村干部實(shí)實(shí)在在的幫扶，在在職村干部中起到了良好的示范效應(yīng)。
中圖分類號： C29 文獻(xiàn)標(biāo)識碼： A 文章編號：
如果說黨支部是黨的全部戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，那基層黨支部書記就是黨支部的主心骨，是黨員群眾的帶頭人。在企業(yè)加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的新形勢下，切實(shí)加強(qiáng)黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)，著力打造一支思想政治素質(zhì)好、精通本職業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、群眾威信高的黨支部書記隊(duì)伍，不僅僅是一個理論問題，更是一個關(guān)乎企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的現(xiàn)實(shí)需要。
1.嚴(yán)格選聘，從源頭上把好黨支部書記的入口關(guān)
黨支部書記的個體素質(zhì)，直接影響到黨支部書記的整體素質(zhì)，因此，從源頭上選配好黨支部書記，是提高黨支部書記隊(duì)伍素質(zhì)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在支部書記的選用上，我們應(yīng)該按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，以改革創(chuàng)新的精神，進(jìn)一步拓展視野，完善產(chǎn)生辦法，注重從源頭控制，在過程上加強(qiáng)管理，注意把握好“三關(guān)”：一是把好支部書記的用人關(guān)。以往，由于多數(shù)黨員對黨支部書記一職存在片面認(rèn)識，加之既往黨支部書記選舉產(chǎn)生的過程過于簡單，往往是“一呼百應(yīng)”，支部書記非支部內(nèi)職務(wù)最高、黨齡最長的同志莫屬，結(jié)果是選舉基本流于形式，推選結(jié)果難以保證在質(zhì)量上達(dá)到最優(yōu)化，提高黨支部書記隊(duì)伍的整體素質(zhì)實(shí)際變成了一句空話。建議：從改革黨支部書記的產(chǎn)生辦法入手，將競聘的方法引入到支部書記的選舉中，通過應(yīng)聘、競聘，優(yōu)勝劣汰，創(chuàng)造一種公開、公正、公平的競爭環(huán)境，為熱愛黨務(wù)工作，群眾信任、富于創(chuàng)新精神的同志脫穎而出創(chuàng)造必要的條件，進(jìn)而，從源頭上解決黨支部書記配好配強(qiáng)的問題。二是把好上崗培訓(xùn)關(guān)。把全面提高黨支部書記“履職”能力，作為提高黨支部書記隊(duì)伍整體素質(zhì)的重要措施，并納入黨員干部培訓(xùn)整體計(jì)劃，統(tǒng)籌安排、精心組織，有計(jì)劃、分類進(jìn)行。黨支部書記上崗前，組織集中培訓(xùn)，注重培訓(xùn)的針對性，根據(jù)不同專業(yè)黨支部書記的實(shí)際要求確定重點(diǎn)培訓(xùn)的內(nèi)容。同時(shí)，注重教育培訓(xùn)的多樣性，堅(jiān)持集中培訓(xùn)與日常培訓(xùn)、短期培訓(xùn)與學(xué)歷培訓(xùn)相結(jié)合，運(yùn)用案例分析、情景模擬、現(xiàn)場觀摩等方法增強(qiáng)培訓(xùn)效果。重點(diǎn)提高支部書記的六個能力：既團(tuán)結(jié)協(xié)作能力；社會交往能力；正確決策能力；說服教育能力；組織領(lǐng)導(dǎo)能力。并建立培訓(xùn)檔案，經(jīng)考核合格后上崗。
2.提高待遇，增強(qiáng)兼職黨支部書記的光榮感和責(zé)任感
提高黨支部書記待遇，主要是提高黨支部書記的政治待遇和經(jīng)濟(jì)待遇。他們工作在基層，絕大多數(shù)是由科（室、部）長兼任的，是名副其實(shí)的“一崗雙責(zé)”，他們付出的腦力和體力比企業(yè)同級干部要多，他們工作的效果如何，直接關(guān)系到上級黨委各項(xiàng)政策措施、決議決定能否得到及時(shí)準(zhǔn)確的貫徹落實(shí)，而在這個問題上，黨支部書記的工作態(tài)度至關(guān)重要。然而，不容回避的事實(shí)是，對于絕大多數(shù)兼職的黨支部書記來說，壓力多于動力，負(fù)擔(dān)多于責(zé)任，因此，支部黨建工作死氣沉沉、缺乏創(chuàng)新也就在所難免了。從這個意義上說，提高黨支部書記地位和待遇，調(diào)動黨支部書記抓黨建工作的積極性，絕不僅僅是一個簡單的待遇問題，應(yīng)該把它放到加強(qiáng)支部書記隊(duì)伍建設(shè)的全局中加以考慮。建議：一是將黨支部書記一職作為干部選拔上的優(yōu)勢條件，在同等條件下，黨支部書記應(yīng)享受優(yōu)待。二是在專業(yè)技術(shù)職稱評定上，對黨支部工作成績突出，連續(xù)被評為公司先進(jìn)黨支部的黨支部書記，評定條件應(yīng)適當(dāng)放寬，體現(xiàn)出重實(shí)績和求真務(wù)實(shí)的正確導(dǎo)向。三是在收入分配上，黨支部書記的獎金系數(shù)應(yīng)適當(dāng)高于行政同級員工，適度增加黨支部書記的收入。通過采取上述措施，切實(shí)提高支部書記一職的“含金量”，進(jìn)一步提高其在企業(yè)中的地位和聲望，以調(diào)動激發(fā)支部書記的工作積極性，從根本上解除政工干部隊(duì)伍后繼乏人的憂慮。
3.建章立制，實(shí)現(xiàn)黨支部書記隊(duì)伍管理科學(xué)化規(guī)范化
以改革創(chuàng)新的精神，建立適應(yīng)新時(shí)期黨建要求的黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)制度體系，是加強(qiáng)黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措，通過建章立制，達(dá)到強(qiáng)化黨支部書記工作責(zé)任、規(guī)范支部書記工作行為、落實(shí)黨支部書記工作績效目的。主要做好以下工作：一是建立以競聘為特征的用人制度，對原有黨支部書記黨內(nèi)選舉辦法進(jìn)行改進(jìn)創(chuàng)新，拓寬選人用人的視野，把那些熱愛黨務(wù)工作，富于創(chuàng)新精神的同志選聘到黨支部書記隊(duì)伍中來，使黨支部書記隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到優(yōu)化。二是建立以“一崗雙責(zé)”為主要特征的黨支部書記崗位責(zé)任制，真正把胡總書記提出的 “抓黨建是本職、抓好黨建是稱職、不抓黨建是失職”的要求細(xì)化落實(shí)到崗位。三是建立黨支部書記激勵約束制度。黨支部書記工作實(shí)行任期目標(biāo)指標(biāo)管理，量化考核，績效掛鉤。每年簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀，每半年對黨支部書記的德、能、勤、績、廉作全面的評價(jià)和考核，年末總考核，對考核優(yōu)勝者予以表彰獎勵，對未能完成任期目標(biāo)的，幫助其找出原因，并根據(jù)情況對其進(jìn)行處罰。四是建立黨支部書記監(jiān)督約束制度。推行黨支部工作公開制度，黨支部的年度工作計(jì)劃和重大事項(xiàng)，應(yīng)采取適當(dāng)?shù)姆绞较蛉罕姽_，接受監(jiān)督。同時(shí)，完善黨支部工作評議制度。每年由黨委組織黨支部書記述職述廉，組織群眾進(jìn)行公開評議，根據(jù)存在的問題，督導(dǎo)黨支部書記制定出整改措施。五是建立黨支部書記人才隊(duì)伍培養(yǎng)計(jì)劃，并納入企業(yè)人才隊(duì)伍發(fā)展規(guī)劃之中，采取走出去，請進(jìn)來的辦法，分步實(shí)施，全面推進(jìn)，加速人才的培養(yǎng)，確保黨支部書記隊(duì)伍后繼有人。
4.選樹典型，增強(qiáng)黨支部書記的光榮感和使命感
每年七一前夕，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)總結(jié)表彰，有組織地選樹在活動中涌現(xiàn)出來的“過得硬、立得起、叫得響”的優(yōu)秀黨支部書記，并通過多種大家形式，大力宣傳他們的先進(jìn)事跡和崇高精神，樹立黨支部書記在員工心目中的良好形象。同時(shí)，充分利用典型經(jīng)驗(yàn)，開展經(jīng)驗(yàn)交流，發(fā)揮典型的示范帶動作用，以點(diǎn)帶面，示范引導(dǎo)，形成尊重先進(jìn)、鼓勵優(yōu)秀的新風(fēng)正氣，不斷推進(jìn)黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)，形成“讓肯干事的人有機(jī)會，能干事的人有舞臺，干成事的人有榮譽(yù)”的正確導(dǎo)向，充分發(fā)揮黨支部書記在企業(yè)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展中的骨干帶頭作用。
“要以改革創(chuàng)新的精神推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”， 是黨的十七屆四中全會做出的重要決定。創(chuàng)新就意味著改變，創(chuàng)新就需要嘗試，創(chuàng)新就意味著風(fēng)險(xiǎn)，要加強(qiáng)新時(shí)期黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)，就必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的方針，以改革創(chuàng)新的勇氣和決心，不斷探索新形勢下黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)的有效途徑和方法，走出一條既符合新時(shí)期黨建方向，又適合本企業(yè)黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)要求的道路。以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部書記隊(duì)伍為目標(biāo)，通過持續(xù)推進(jìn)黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)，使黨支部書記隊(duì)伍的整體結(jié)構(gòu)逐步由經(jīng)驗(yàn)型向知識型、智力型、學(xué)習(xí)型轉(zhuǎn)變；黨支部書記隊(duì)伍管理趨向科學(xué)化、規(guī)范化，做到：功能定位清晰，組織體系完整，管理規(guī)范科學(xué)，管理目標(biāo)具體明確，主體管理責(zé)任到位；進(jìn)而，使黨支部書記隊(duì)伍的整體素質(zhì)明顯提高；黨支部書記隊(duì)伍的生機(jī)和活力明顯增強(qiáng)。從而，為為東北公司的大物流體系建設(shè)，提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
關(guān)鍵詞:新形勢思想政工 新方法
一、加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期基層思想政治工作,必須始終貫穿以人為本這個主旨,大力加強(qiáng)心理健康建設(shè)
黨的十七大強(qiáng)調(diào):“加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,要注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),用正確方式處理人際關(guān)系”。以人為本是思想政治工作的本質(zhì)要求。因?yàn)槿耸撬枷胝喂ぷ鞯闹行摹⒊霭l(fā)點(diǎn)和基礎(chǔ),也是思想政治工作的目的、落腳點(diǎn)和根本。思想政治工作要始終貫穿人本理念,就必須把尊重人、理解人、關(guān)心人作為思想政治工作的重要原則常抓不懈,著力分析和研究員工的思想和心理,有的放矢,對癥下藥,有效解決員工的思想和心理問題,積極開展思想政治工作心理疏導(dǎo)機(jī)制立項(xiàng)研究,成為改進(jìn)和加強(qiáng)新時(shí)期思想政治工作的有效手段。不僅是對傳統(tǒng)思想政治工作的繼承弘揚(yáng),更是有益和必要的補(bǔ)充拓展。
一是加強(qiáng)心理健康問題研究。充分發(fā)揮思想政治工作育人優(yōu)勢,開展構(gòu)建思想政治工作心理疏導(dǎo)長效機(jī)制課題研究,努力使思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)、員工心理健康建設(shè)形成三位一體的良性互動,更好地發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢。二是推行“四到工程”。隨著信息傳播規(guī)律、途徑與方式的革命性變化,為使員工更多更好地接受到來自企業(yè)的聲音,嘗試推進(jìn)“廠內(nèi)新聞到小隊(duì)、企業(yè)文化到班車、一報(bào)一冊到崗位、手機(jī)短信到個人”的“四到”工程。三是探索建立員工幫助計(jì)劃。依據(jù)員工心理特點(diǎn)和心理規(guī)律,從增進(jìn)心理健康、營造陽光心態(tài)、實(shí)現(xiàn)自我和諧入手,普及心理學(xué)知識,抓好先行試點(diǎn),探索有效途徑,建立工作機(jī)制,加強(qiáng)員工心理健康、道德健康、社會適應(yīng)健康教育。讓員工感受到企業(yè)的關(guān)心和愛護(hù),實(shí)現(xiàn)以員工心態(tài)和諧促進(jìn)企業(yè)和諧。
二、加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期基層思想政治工作,必須牢牢把握員工素質(zhì)這個根本,不斷提高隊(duì)伍執(zhí)行力
企無人則止。人是企業(yè)管理中最重要的因素,是企業(yè)各項(xiàng)工作任務(wù)的最終執(zhí)行者,高素質(zhì)的員工隊(duì)伍是企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的根本所在。當(dāng)前,油田科技不斷進(jìn)步,生產(chǎn)裝備不斷更新,工藝技術(shù)不斷升級,信息化建設(shè)不斷完善,各業(yè)務(wù)領(lǐng)域的科技含量不斷增加,客觀上對員工素質(zhì)提出了更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求。
一是必須發(fā)揮典型引領(lǐng)作用,才能強(qiáng)化執(zhí)行落實(shí)意識。在弘揚(yáng)大慶精神、鐵人精神的同時(shí),深入開展“學(xué)習(xí)樸鳳元、甘當(dāng)好員工”活動,深刻領(lǐng)會“好工人”的精神實(shí)質(zhì),充分挖掘先進(jìn)典型,用身邊典型教育身邊人,號召廣大員工踐行“為油負(fù)責(zé)一輩子”的使命,“遠(yuǎn)學(xué)樸鳳元、近學(xué)身邊人”,在平凡的崗位做出不平凡的業(yè)績。進(jìn)一步在工人、技師、基層干部等不同層面中開展素質(zhì)導(dǎo)向典型選樹工作,使典型選樹工作涵蓋全面、特點(diǎn)鮮明、事跡鮮活,更好地融入和推進(jìn)各項(xiàng)工作,促進(jìn)員工隊(duì)伍建設(shè)。
二是必須持續(xù)提升全員素質(zhì),才能提高執(zhí)行落實(shí)能力。員工素質(zhì)的高低直接影響事業(yè)的成敗。立足“一專多能”的培養(yǎng)方向,建設(shè)“一崗精、二崗?fù)ā⑷龒彾钡膯T工隊(duì)伍,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要。進(jìn)一步落實(shí)人才開發(fā)機(jī)制。三是必須創(chuàng)新基層工作方法,才能增強(qiáng)執(zhí)行落實(shí)成效。從增強(qiáng)思想政治工作的針對性、靈活性和實(shí)效性入手,以繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)為主線,積極探索新思路,創(chuàng)新實(shí)踐新方法,及時(shí)總結(jié)推廣基層工作成果和經(jīng)驗(yàn),推動基層各項(xiàng)工作有效落實(shí)。
三、加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期基層思想政治工作,必須著力推行“大政工”格局這個戰(zhàn)略,大力加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)
根深才能葉茂,固本方能強(qiáng)基。思想政治工作是促進(jìn)事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),其復(fù)雜性、艱巨性和長期性決定了只有建立以專職政工干部為骨干,以黨團(tuán)員、班組長為主體,員工群眾廣泛參與的全員、全方位、全過程的“大政工”格局,充分發(fā)揮方方面面的作用,形成整體合力,齊抓共管,才能使基層建設(shè)更規(guī)范、更深入、更持久,富有生機(jī),提升水平。
一要清晰規(guī)定動作,明確工作界面。基層干部,尤其是黨支部書記是做好員工思想政治工作的直接組織者和參與者。目前,基層黨支部書記具體著手操作的工作內(nèi)容,一定程度上存在著因人而異的情況。為此,我們探索建立黨支部書記工作寫實(shí)制試點(diǎn),清晰規(guī)定動作,明確工作界面,固化工作量,嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨支部書記工作規(guī)范性。
二要提升專業(yè)素質(zhì),建設(shè)精干隊(duì)伍。思想政治工作是一門涉及“靈魂工程”的科學(xué),政工人員及政工隊(duì)伍就是這門科學(xué)的主體,是實(shí)施這項(xiàng)“工程”的關(guān)鍵。加強(qiáng)基層思想政治工作,就要切實(shí)組織好這部分力量,讓他們積極發(fā)揮好作用。因此要求政工人員既要有一定的理論素養(yǎng),也要有良好的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,成為“一專多能”人才。
[關(guān)鍵詞]三基工作基層建設(shè)質(zhì)量安全
一、“三基”工作的概念及作用
“三基”工作指的是:基層建設(shè)、基礎(chǔ)工作、基本功訓(xùn)練。它是上世紀(jì)六十年代初由大慶油田總結(jié)出的基層管理經(jīng)驗(yàn)并在石油行業(yè)發(fā)展推廣,提出以黨支部建設(shè)為核心的基層建設(shè)、以崗位責(zé)任制為中心的基礎(chǔ)工作、以崗位練兵為主要內(nèi)容的基本功訓(xùn)練的“三基”工作。
“三基”工作是我們石油石化企業(yè)幾十年積累、培育形成的好傳統(tǒng)、好作風(fēng),是我們夯實(shí)管理基礎(chǔ)、推進(jìn)隊(duì)伍發(fā)展的“傳家寶”。
二、基層隊(duì)伍存在問題的現(xiàn)狀
我們作業(yè)一大隊(duì)作業(yè)二隊(duì)現(xiàn)有職工31人,其中管理干部3人,專業(yè)技術(shù)干部2人,作業(yè)技師1人,擔(dān)負(fù)著試采一廠油井的作業(yè)維護(hù)施工任務(wù),今年初,我隊(duì)出現(xiàn)新分配人員多、保油上產(chǎn)任務(wù)重、降低單井成本壓力大、設(shè)備逐步老化等一系列困難。要改變目前不利的局面,只有通過抓“三基”工作建設(shè),才能提高隊(duì)伍提素質(zhì),解決這些問題。
三、三基工作的具體實(shí)踐
1.以黨支部建設(shè)為核心,加強(qiáng)班子建設(shè),提高隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。黨支部是基層的戰(zhàn)斗堡壘,我們從黨政班子的作風(fēng)建設(shè)入手,著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。組織好對班子成員進(jìn)行黨的方針政策、形勢任務(wù)的學(xué)習(xí),抓好干部值班制度、干部跟班勞動制度的落實(shí)。在執(zhí)行決議時(shí),班子做到思想統(tǒng)一、認(rèn)識統(tǒng)一,責(zé)任面前不推諉扯皮。今年初的上產(chǎn)會戰(zhàn)中,我隊(duì)接到真35-10井、真35-13井試油任務(wù)后,班子成員主動放棄休息跟班作業(yè),給職工做出榜樣。使兩口井在雨季到來之前順利投產(chǎn),為保油上產(chǎn)夯實(shí)了基礎(chǔ)。
2.依靠嚴(yán)、細(xì)、精管理,加強(qiáng)崗位責(zé)任制,促進(jìn)隊(duì)伍基礎(chǔ)工作。我們以“規(guī)范行為、強(qiáng)化責(zé)任”為指導(dǎo)思想,堅(jiān)持在固本強(qiáng)基上下功夫。主要做到以下幾點(diǎn):
(1)安全工作做到嚴(yán)。安全是一切工作的首要條件。今年5月份,領(lǐng)導(dǎo)對我隊(duì)陳堡某井場進(jìn)行突擊檢查,把查出的問題作為反面典型通報(bào),這件事對我隊(duì)職工觸動及大。我們以此為突破口組織職工就現(xiàn)場的安全工作進(jìn)行了深刻的討論與反思。讓職工從思想上認(rèn)識到安全工作不是為了應(yīng)付檢查,是實(shí)實(shí)在在保護(hù)職工生命安全的基石。我們采取了定期組織職工開展安全知識學(xué)習(xí)活動,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理和劃分干部安全承包區(qū)三大措施。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化管理保證工了用具的及時(shí)上架,油管、油桿及時(shí)排放整齊和井口安全通道暢通。按照HSE量化標(biāo)準(zhǔn)管理要求,從設(shè)備、工用具擺放,設(shè)備、井場衛(wèi)生,現(xiàn)場資料,安全通道,防護(hù)裝置,照明線路,人員穿戴,操作方式,應(yīng)急裝置,排污設(shè)施等各個方面進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范,當(dāng)場檢查驗(yàn)收,嚴(yán)格考核。不符合HSE量化標(biāo)準(zhǔn)管理要求的,停工整改合格后,方能進(jìn)行后續(xù)施工。
(2)質(zhì)量工作做到細(xì)。質(zhì)量是一個生產(chǎn)單位的生命線和經(jīng)濟(jì)保障。我們要求技術(shù)人員在認(rèn)識油井作業(yè)一般規(guī)律的基礎(chǔ)上,仔細(xì)研究每口油井的生產(chǎn)規(guī)律和檢泵周期,著力找準(zhǔn)質(zhì)量控制點(diǎn),快速高效地施工作業(yè),切實(shí)保證施工質(zhì)量,延長檢泵周期。此外還從優(yōu)化方案入手,向科學(xué)決策要效益。責(zé)任到人,落實(shí)到井,實(shí)行質(zhì)量通報(bào)制度,組織召開質(zhì)量分析會,對復(fù)雜井、疑難井請?zhí)幑に囁嚓P(guān)人員給予重點(diǎn)講解剖析,總結(jié)推廣好的質(zhì)量控制方法,推動隊(duì)伍不斷改進(jìn)生產(chǎn)管理手段,提高作業(yè)施工質(zhì)量。今年6月在瓦莊某井由于我隊(duì)技術(shù)人員的細(xì)致工作直接避免了一起返工事故發(fā)生。
(3)成本工作做到精。成本是干某項(xiàng)事情所花的費(fèi)用。作為生產(chǎn)單位,成本主要體現(xiàn)在材料、特車使用及設(shè)備修理上,為此我們制定了“一支筆三對照”措施,既簽字一支筆,相關(guān)人員對照確認(rèn),審核人員對照確認(rèn),成本員對照確認(rèn)。這項(xiàng)制度的落實(shí)使我隊(duì)各項(xiàng)費(fèi)用與去年同期相比明顯下降,各項(xiàng)費(fèi)用都在可控范圍正常運(yùn)行。
3.強(qiáng)化職工培訓(xùn),用崗位練兵來提升職工基本功素質(zhì)。結(jié)合生產(chǎn)管理實(shí)際,在崗位上練兵,提升職工基本功素質(zhì)。我隊(duì)在職工培訓(xùn)上,著力把好“三關(guān)”:
(1)入隊(duì)安全教育關(guān)。學(xué)會危害識別及安全防護(hù)用品、消防器材的使用,明白職工的權(quán)利和義務(wù),了解隊(duì)上安全生產(chǎn)現(xiàn)狀、危險(xiǎn)點(diǎn)源分布情況、各類防護(hù)設(shè)施的使用和各種應(yīng)急預(yù)案。
(2)基本技能合格關(guān)。我們圍繞“一強(qiáng)化、二提高、一達(dá)標(biāo)”,嚴(yán)把基本技能合格關(guān)。一強(qiáng)化:強(qiáng)化各工種崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容,通過職業(yè)技能鑒定。二提高:提高安全意識和應(yīng)急處理問題的能力。一達(dá)標(biāo):職工本崗位技術(shù)水平達(dá)標(biāo)。使我隊(duì)逐步養(yǎng)成一個良好的學(xué)習(xí)氛圍。構(gòu)建平臺,提高職工技能操作。超級秘書網(wǎng)
(3)職業(yè)道德關(guān)。通過宣傳學(xué)習(xí)我隊(duì)光榮傳統(tǒng)使新入隊(duì)職工邁好第一步,學(xué)習(xí)“團(tuán)結(jié)、圖強(qiáng)、求實(shí)、創(chuàng)新”的團(tuán)隊(duì)精神和先進(jìn)人物的光榮事跡,培育職工愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,不斷增強(qiáng)職工的集體榮譽(yù)感和職業(yè)道德水平。
四、“三基”工作對提高基層隊(duì)伍素質(zhì)的重要作用
我隊(duì)以“三基”工作為抓手,以黨支部建設(shè)為核心加強(qiáng)基層建設(shè)、以崗位責(zé)任制為中心夯實(shí)基礎(chǔ)工作、以崗位練兵為主要內(nèi)容打牢基本功訓(xùn)練的“三基”工作,打造高素質(zhì)隊(duì)伍。在一、二季度處企管檢查和處“優(yōu)質(zhì)高效作業(yè)”杯勞動競賽中都取得較好成績,我隊(duì)未出現(xiàn)一口返工井,各項(xiàng)承包指標(biāo)均在控制范圍內(nèi)運(yùn)行。在今年大隊(duì)舉辦技術(shù)選拔賽上,我隊(duì)積極推薦職工參加借此鍛煉隊(duì)伍提高職工的技能操作。雖然通過比賽我隊(duì)職工團(tuán)體取得了第四名的好成績,但這也讓他們看到了與其他隊(duì)伍的差距,更加激發(fā)了學(xué)習(xí)技術(shù)知識的熱情。
參考文獻(xiàn):
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一、黨建帶團(tuán)建的意義
（一）樹典型，比不足，提高全體學(xué)生的綜合能力為了增強(qiáng)學(xué)院的內(nèi)涵建設(shè)，提高學(xué)生的思想政治意識，豐富廣大學(xué)生黨員的課余文化生活，在黨支部和分團(tuán)委開展“為實(shí)現(xiàn)中國夢-我要做些什么”的征文活動，選取典型的學(xué)生黨員和優(yōu)秀的團(tuán)員，讓廣大教師和同學(xué)了解黨員的先進(jìn)事跡，通過比較學(xué)習(xí)，找出自己的不足，明確自己的奮斗方向，同時(shí)尋找自己學(xué)習(xí)的榜樣和努力的方向。
（二）黨支部和分團(tuán)委加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)學(xué)生黨支部和分團(tuán)委需要定期開展政治理論學(xué)習(xí)，以學(xué)生自學(xué)、互學(xué)和教師講學(xué)等方式，學(xué)習(xí)黨的十、新等方面的內(nèi)容，同時(shí)可以圍繞當(dāng)今的實(shí)事多開展交流會和黨團(tuán)知識競賽來增強(qiáng)學(xué)生的思想政治水平。同時(shí)開展黨建帶團(tuán)活動可以圍繞黨員隊(duì)伍中以學(xué)習(xí)為主線，增強(qiáng)學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)能力；以“實(shí)踐工作”為主線，在活動開展和社會實(shí)踐中增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)能力，最終為社會輸送合格人才，培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力。
二、開展黨建帶團(tuán)建活動的主要成效
本次創(chuàng)新活動的形式和內(nèi)容都不同程度的得到了進(jìn)一步的豐富和外延。從各個方位和各個層面充分反映了“以黨建帶團(tuán)建，優(yōu)化學(xué)生管理”的支部活動主題，為全面貫徹我黨群眾路線實(shí)踐活動深入開展做了良好的鋪墊，具體取得的成效，說明如下：
（一）從一學(xué)期的工作來看取得了明顯的成效，此項(xiàng)舉措充分調(diào)動了大家的積極性，學(xué)生宿舍的衛(wèi)生有很大的改善，存在安全隱患概率較低。
（二）通過結(jié)對子活動，加深了黨員青年教師和學(xué)生的責(zé)任意識，牢固樹立了全心全意為學(xué)生服務(wù)的思想，并把責(zé)任意識落實(shí)到行動中，甘于奉獻(xiàn)，積極為學(xué)生服務(wù)。同時(shí)在結(jié)對子過程中結(jié)對子的雙方同學(xué)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力都有了明顯的提高。
（三）通過開展政治理論學(xué)習(xí)，廣大黨員同志不斷加強(qiáng)自己的政治理論修養(yǎng)，了解時(shí)事，拓寬視野，與時(shí)俱進(jìn)。實(shí)踐“黨員聽課交流”活動中廣大黨員同志充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)共進(jìn)意識，加強(qiáng)了專業(yè)技能的交流和拓展，提高了廣大干群同志的專業(yè)水平。通過“黨團(tuán)知識競賽”活動加強(qiáng)了學(xué)生黨員的理論修養(yǎng)水平，提高了學(xué)生的思想政治覺悟。
（四）在實(shí)踐“黨員進(jìn)寢室”活動中，教師黨員發(fā)揮積極作用與學(xué)生進(jìn)行深入互動。不僅加強(qiáng)了與學(xué)生的感情聯(lián)絡(luò)，而且也增強(qiáng)了師生團(tuán)結(jié)和共建和諧校園的信心。
（五）通過開展“征文”活動，共收集論文100篇，學(xué)生的參與性較強(qiáng)，寫作能力也有了提高。
三、活力支部活動存在的問題
（一）部分黨員同志還有一定的認(rèn)識誤區(qū)，導(dǎo)致參與活動的積極性不夠，比如有的同志認(rèn)為本身專業(yè)工作比較繁重，存在應(yīng)付心理；
（二）對“以黨帶團(tuán)”活動本身的宣傳力度和后期的總結(jié)不夠，影響力還不夠大；
（三）與其他黨支部和專家領(lǐng)導(dǎo)的交流不夠多。
四、支部創(chuàng)新活動的今后打算
（一）積極開拓以黨建帶團(tuán)建的新穎形式，豐富活動的內(nèi)涵，積極開展密切聯(lián)系群眾的活動，改善廣大黨員同志對活動的認(rèn)識，端正黨員參與黨支部活動的態(tài)度，形成普通黨員向先進(jìn)黨員同志學(xué)習(xí)的風(fēng)氣，爭當(dāng)優(yōu)秀；
（二）加強(qiáng)以黨建帶團(tuán)建活動本身的宣傳力度和后期總結(jié)，對活動開展情況加強(qiáng)稿件報(bào)道，讓更多的人了解活動的開展情況，通過這些來調(diào)動更多的人關(guān)注支部的各項(xiàng)工作，提高支部活動的效率和影響力。
（三）多開展院系之間的交流活動，邀請其他黨支部和專家領(lǐng)導(dǎo)到我院來進(jìn)行指導(dǎo)交流工作，從思想、做法上實(shí)際多借鑒優(yōu)秀支部的成功經(jīng)驗(yàn)，從而創(chuàng)新支部的各項(xiàng)工作，使活動地開展具體深入，更加富有成效。
（一）、加大宣傳的日常管理工作的力度，溝通、協(xié)調(diào)、管理、引導(dǎo)通訊員隊(duì)伍的正確工作方向、輿論導(dǎo)向，全面提高通訊員隊(duì)伍的凝聚力、向心力，充分調(diào)動工作的積極性和主動性。
（二）、工作信息稿件的收繳程序、收繳平臺進(jìn)一步固定化，凡上交稿件一律公司內(nèi)網(wǎng)上傳，促進(jìn)無紙化辦公進(jìn)程，提高工作效率。
（三）定時(shí)召開每月10日的通訊員例會，注重稿件的征收、校對、審核關(guān)，提高稿件的刊發(fā)質(zhì)量。（一）、工作信息，要做到及時(shí)催稿、及時(shí)征收、及時(shí)校對、及時(shí)申請審核、及時(shí)刊發(fā)，全面提高工作效率。重視宣傳工作的日常管理，多與通訊員溝通，加強(qiáng)對通訊員的督導(dǎo)力度、培訓(xùn)力度，將此項(xiàng)工作推向一個新的臺階。
（四）、認(rèn)真對待每一個通訊員的稿件，只要是好的稿件我們一律刊發(fā)，只要是有新聞價(jià)值的稿件我們哪怕下大力氣走訪現(xiàn)場做調(diào)查，下大功夫修改也要刊發(fā)，這有利于調(diào)動通訊員寫作的積極性，有利于公司通訊工作的順利開展，有利于服務(wù)公司安全生產(chǎn)大局。
（五）、加大對各黨支部宣傳工作的督促力度，促進(jìn)公司宣傳工作全面順利開展。
（六）、健全通訊員管理制度，形成規(guī)范化、制度化、約束化管理體系，進(jìn)一步吸收、優(yōu)化通訊員，壯大通訊員隊(duì)伍，為豐富的稿件來源提供保障。
（七）、進(jìn)一步加大對通訊員隊(duì)伍的業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，將從以下幾個方面入手（1）、對于通訊員在寫作稿件時(shí)出現(xiàn)的一些常見問題，及時(shí)和通訊員面對面溝通，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)更正。（2）、不定期的對公司在冊通訊員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高，力爭建立一支，“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)”的通訊員隊(duì)伍。
（八）、欲擬一本《通訊員業(yè)務(wù)指導(dǎo)手冊》，為通訊員寫稿提供豐富的借鑒信息，手冊力求針對性，簡明性、實(shí)用性。
（九）、制定公司11個黨支部的《宣傳委員工作職責(zé)》，加強(qiáng)基層通訊員隊(duì)伍的管理力度，形成通訊員自身管理、部門領(lǐng)導(dǎo)直接管理、宣傳委員統(tǒng)籌管理、黨辦全局管理、公司領(lǐng)導(dǎo)核心管理理念的五管體系，將通訊管理工作開創(chuàng)一個嶄新的局面。真正做到專人管理、專人負(fù)責(zé)；層層管理，上下協(xié)調(diào)的良性工作態(tài)勢。
（十）、在平時(shí)的日常管理工作當(dāng)中，我們不要輕易的向下級許諾，一旦說出來，就要認(rèn)真的踐行自己的諾言，在通訊員隊(duì)伍中，樹立性的良好形象。
（十一）、在日常管理工作中，針對大家提出的問題，我們要坦然的、耐心的去聆聽，來自基層的呼聲總是最真實(shí)的，有這樣的呼聲的存在，足以證明我們的工作還有很多需要提高、改變和完善的地方。我們哪里做的不夠，就要勇于承擔(dān)責(zé)任，這樣才更有利于下一步工作的改善。我們要時(shí)時(shí)刻刻替通訊員著想，處處為他們解決實(shí)際問題。很多的問題不是一下子就能解決的，這就需要我們用一些好的方式去改變一些什么，促進(jìn)一些什么。我們的宣傳干部在決定實(shí)施某項(xiàng)工作計(jì)劃時(shí)，我們的作為、行動都在起著決定性的引導(dǎo)作用和典型的示范作用。很多的我們自身不能解決的問題，要及時(shí)向上級主管領(lǐng)導(dǎo)反映，盡量解決眼前面對的實(shí)際性的問題，很多的問題不是沒有解決，而是我們沒有去找尋求解決的方法。
（十二）、工作消息的內(nèi)容還是有局限性的。由于公司基層黨建工作剛剛開展起來，很多的管理制度還尚在進(jìn)一步的健全、完善的階段性過程。我們不要急功近利，要不斷的健全各部門的通訊員隊(duì)伍建設(shè)，這有助于我們?nèi)嫘麄鞴靖鱾€部門、各個單位的先進(jìn)事跡、先進(jìn)典型，真正的讓我們的宣傳工作深入基層、扎根基層、活躍基層、繁榮基層、帶動基層、號召基層，那樣，我們的工作才算做到點(diǎn)子上。
二、員工創(chuàng)作園地
員工創(chuàng)作園地要及時(shí)的更新內(nèi)容，稿件不拘形式內(nèi)容如：思想報(bào)告、工作總結(jié)、學(xué)習(xí)心得、《弟子規(guī)》連載、選發(fā)一些帶有喻示性、警惕性的小故事、及各種文藝稿件（包括文學(xué)作品、繪畫作品、篆刻、書法、剪紙等文藝形式），為豐富員工文化生活為目的，以提升企業(yè)文化，全面構(gòu)建和諧礦區(qū)為目標(biāo)，欲將《員工創(chuàng)作園地》宣傳欄欄目辦成一個精品礦區(qū)文化長廊。
三、井下廣播站
中圖分類號：TU982.29文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：1009-9166（2008）10-0005-01
2005年11月至2007年11月，北京市懷柔區(qū)渤海鎮(zhèn)開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動，并于2007年12月21日接受了市專家組的評估驗(yàn)收。渤海鎮(zhèn)在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，堅(jiān)持以人為本理念，針對一些基層干部執(zhí)政知識匱乏、農(nóng)民素質(zhì)偏低等制約地區(qū)發(fā)展的主觀因素，提出“學(xué)習(xí)新知識，增長新才干；樹立新觀念，展示新風(fēng)采；培育新農(nóng)民，建設(shè)新渤海”的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)共同愿景。并按這個愿景卓有成效地開展了創(chuàng)建工作。
一、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主要作法
1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)筑四項(xiàng)保障體系。一是構(gòu)建組織保障體系：成立由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，鎮(zhèn)二級班子領(lǐng)導(dǎo)為副組長，相關(guān)科站長為成員的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織體系。按鎮(zhèn)里要求，機(jī)關(guān)、學(xué)校、各村也成立了相應(yīng)的組織保障體系。二是構(gòu)建制度保障體系：鎮(zhèn)里先后出臺《渤海鎮(zhèn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)施意見》、《渤海鎮(zhèn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)施方案》、《渤海鎮(zhèn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)管理制度》等8項(xiàng)相關(guān)制度。三是構(gòu)建資金保障體系：按每年人均不低于兩元的創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)提取標(biāo)準(zhǔn)，近三年來用于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)的資金投入每年呈上升趨勢。年均增幅在25%以上。四是構(gòu)建人力保障體系：渤海鎮(zhèn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長負(fù)總責(zé)，黨委副書記負(fù)責(zé)日常工作。其余實(shí)行歸口負(fù)責(zé)。做到了分工明確，各負(fù)其責(zé)。2、創(chuàng)新載體，搭建五座學(xué)習(xí)平臺。一是鎮(zhèn)級成人學(xué)校學(xué)習(xí)平臺：這個平臺現(xiàn)有專用多媒體教室2個，圖書室1個，教衛(wèi)計(jì)生、文明禮儀、農(nóng)業(yè)科技、勞動保障等專用教室6個，并配有電腦43臺，電視、投影儀、幻燈機(jī)等電化教學(xué)設(shè)備6臺。二是機(jī)關(guān)多功能廳學(xué)習(xí)平臺：這個平臺180平米，內(nèi)設(shè)投影、音響和電子書屋等設(shè)備，可供120人學(xué)習(xí)培訓(xùn)。這里的主要培訓(xùn)對象是機(jī)關(guān)干部、村級干部，重點(diǎn)是法律法規(guī)及政策培訓(xùn)，培訓(xùn)一般采取經(jīng)驗(yàn)交流、以會代訓(xùn)、述職演講、視頻會議等。三是村級成人學(xué)校學(xué)習(xí)平臺：這個學(xué)習(xí)平臺采取化整為零，因村制宜的辦法，平臺面積根據(jù)各村規(guī)模和人數(shù)多少而定。一般教室容納人數(shù)在80-120人左右。學(xué)習(xí)內(nèi)容大都根據(jù)各村的需求而定，或法律法規(guī)、或健康知識，或手工編織，或民俗禮儀。學(xué)習(xí)時(shí)間一般集中在農(nóng)閑時(shí)進(jìn)行。四是學(xué)校衛(wèi)生院學(xué)習(xí)平臺：這個學(xué)習(xí)平臺，面對的對象主要是學(xué)生家長、育齡人群和鄉(xiāng)村醫(yī)生。為推進(jìn)學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)的形成，近幾年來，渤海鎮(zhèn)始終堅(jiān)持“學(xué)校、社會、家庭”三結(jié)合的教育方法，先后在學(xué)校開辦了“法制教育大課堂”，在衛(wèi)生院開展“優(yōu)生優(yōu)育大課堂”、“鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務(wù)培訓(xùn)大課堂”、“中老年人保健大課堂”，使不同層次的人得到了不同內(nèi)容的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。五是社會實(shí)踐基地學(xué)習(xí)平臺：這個平臺共設(shè)8個，它們是：三渡河村的果樹栽培管理實(shí)踐基地；馬道峪村的雕漆工藝實(shí)踐基地；景峪村的柴雞養(yǎng)殖實(shí)踐基地；田仙峪村的冷水魚養(yǎng)殖實(shí)踐基地；莊戶村的鄉(xiāng)村旅游實(shí)踐基地；沙峪村的革命傳統(tǒng)教育基地；北溝村的村風(fēng)文明實(shí)踐基地以及位于鎮(zhèn)成教中心的三農(nóng)培訓(xùn)基地。3、突出特色，營造六種學(xué)習(xí)模式。一是集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)結(jié)合：鎮(zhèn)黨委政府要求全體機(jī)關(guān)干部隔周四下午參加由機(jī)關(guān)黨支部組織時(shí)政學(xué)習(xí)，并由鎮(zhèn)黨政辦公室登記考勤。此外，鎮(zhèn)政府還為各科室訂閱了《北京日報(bào)》、《京郊日報(bào)》、《北京支部生活》、《懷柔報(bào)》等學(xué)習(xí)材料。二是理論學(xué)習(xí)與聯(lián)系實(shí)際結(jié)合：近兩年，鎮(zhèn)黨委組織機(jī)關(guān)干部先后學(xué)習(xí)了中央關(guān)于樹立正確榮辱觀、構(gòu)建和諧社會等方面的論述。鎮(zhèn)黨委政府還組織有關(guān)人員及時(shí)編寫了《渤海鎮(zhèn)公民道德歌》和《渤海鎮(zhèn)鄰里團(tuán)結(jié)十多十少歌》。三是外出參觀考察與學(xué)習(xí)身邊典型結(jié)合：近三年，鎮(zhèn)出資近百萬元先后組織鎮(zhèn)村干部赴海南、華東五市、成都、云南等地參觀學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)上述省市發(fā)展旅游業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)。使大家受益匪淺。部分村也組織村民代表先后赴革命圣地西柏坡、紀(jì)念館等地進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育。與此同時(shí)，還舉辦了身邊先進(jìn)事跡報(bào)告會。四是抽象學(xué)習(xí)與文化娛樂結(jié)合：除隔周四下午機(jī)關(guān)集體學(xué)習(xí)外，渤海鎮(zhèn)還先后開展“迎奧運(yùn)、創(chuàng)和諧”籃球比賽、渤海鎮(zhèn)“和諧杯”乒乓球比賽、鎮(zhèn)登山健身賽及讀書用報(bào)演講比賽等多項(xiàng)活動。五是傳統(tǒng)教學(xué)與電化教學(xué)結(jié)合：充分利用電化這一手段，采取聲像教學(xué)方式，先后在鎮(zhèn)村兩級開展電化學(xué)習(xí)與培訓(xùn)40余次，受教育群眾1.1萬人次。六是學(xué)歷培訓(xùn)與結(jié)業(yè)培訓(xùn)相結(jié)合：為鼓勵機(jī)關(guān)干部參加學(xué)歷教育，鎮(zhèn)政府采取“個人掏一點(diǎn)，集體補(bǔ)一點(diǎn)”的辦法先后出資十多萬元對參加繼續(xù)教育的機(jī)關(guān)干部給予了補(bǔ)助。此外，渤海鎮(zhèn)黨委政府還高度重視村級干部的學(xué)歷培訓(xùn)工作，先后有30多名村級干部達(dá)到中專以上學(xué)歷。2007年，鎮(zhèn)政府又投資4萬多元，對新上任的40多名村級干部進(jìn)行了為期一個多月的《法律知識》、《團(tuán)隊(duì)精神》、《心理健康》等方面的培訓(xùn)。
二、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)取得的主要成效
堅(jiān)持學(xué)以致用原則，取得七個方面成效：一是領(lǐng)導(dǎo)決策水平顯著提升：兩年多來，無論在莊戶新農(nóng)村建設(shè)還是在綠色長廊升級改造等重大工程項(xiàng)目申報(bào)或施工中，渤海鎮(zhèn)都堅(jiān)持了民主決策，做到了集思廣益，暢所欲言，科學(xué)論證。因而使我鎮(zhèn)在新農(nóng)村建設(shè)理念和建設(shè)風(fēng)格方面得到了社會各方面的認(rèn)可。二是機(jī)關(guān)辦事效率明顯提高：渤海鎮(zhèn)綜合服務(wù)大廳自2006年8月運(yùn)行以來，已為群眾辦理各類事項(xiàng)2100余件。群眾滿意率達(dá)98%以上。從根本上改變了群眾過去到機(jī)關(guān)辦事“人難找，門難進(jìn)，事難辦”的狀況。三是群眾文明素質(zhì)明顯長進(jìn)：通過組織廣大干部群眾學(xué)習(xí)《公民道德規(guī)范》和《文明公約》，開展“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)”等系列活動，全鎮(zhèn)人民的文明素質(zhì)不斷提高。2006年全鎮(zhèn)評出了新農(nóng)村建設(shè)10大先進(jìn)人物，2007年，全鎮(zhèn)又評出了“文明禮儀、樂于奉獻(xiàn)、自強(qiáng)自立”等10個方面的典型100個，鎮(zhèn)黨委從中推薦10大文明標(biāo)兵，并召開了“十大文明標(biāo)兵”先進(jìn)事跡報(bào)告會。由于鎮(zhèn)村兩級精神文明創(chuàng)建工作扎實(shí)有效，渤海鎮(zhèn)也連續(xù)兩年被評為首都精神文明先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。四是農(nóng)民法制觀念明顯增強(qiáng)：通過舉辦法制培訓(xùn)班、法制講座，開展法制咨詢等系列活動，使農(nóng)民學(xué)法、知法、用法的意識進(jìn)一步增強(qiáng)。2006年以來，鎮(zhèn)村兩級民調(diào)組織先后受理各類民事糾紛1360余起，結(jié)案率97%以上。五是農(nóng)民增收渠道有所拓寬：通過開展農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，民俗禮儀培訓(xùn)，使近千名農(nóng)民有了一技之長和就業(yè)本領(lǐng)，進(jìn)而走上了離土不離鄉(xiāng)的就業(yè)崗位。六是鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)得到長足發(fā)展：兩年多來，渤海鎮(zhèn)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，提出了“優(yōu)化一產(chǎn)，強(qiáng)化二產(chǎn)，壯大三產(chǎn)”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展方略，使地區(qū)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。2007年全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)總收入7.7億元，財(cái)政收入3695萬元，農(nóng)民人均收入8916元，分別比上年增長10%、43%，10.9%。七是全鎮(zhèn)整體環(huán)境明顯改善：通過新農(nóng)村建設(shè)和“夜渤海”升級改造，一個環(huán)境優(yōu)美，璀璨靚麗的渤海鎮(zhèn)呈現(xiàn)在人們的面前。2006年渤海鎮(zhèn)跨入京郊優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)行列，2008年又跨入全國環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)行列。同時(shí)，渤海鎮(zhèn)還連續(xù)兩年榮登了京郊新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)鎮(zhèn)鄉(xiāng)的光榮榜。
三、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的不足及改進(jìn)意見
1、不足之處。（1）鎮(zhèn)域文化底蘊(yùn)突出“長城文化”、“板栗文化”，非常切合實(shí)際，但機(jī)關(guān)文化缺少底蘊(yùn)和精神內(nèi)涵。下一步將結(jié)合機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作實(shí)際，提出“機(jī)關(guān)文化”建設(shè)。（2）創(chuàng)建工作與新農(nóng)村建設(shè)的融合力度不夠。也就是說，學(xué)習(xí)活動在為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)方面還缺乏主動性和創(chuàng)造性。（3）工作中存在薄弱環(huán)節(jié)，特別是學(xué)習(xí)型新村、學(xué)習(xí)家庭和學(xué)習(xí)專業(yè)合作組織方面，還有許多工作要做。
2、改進(jìn)意見。（1）鎮(zhèn)黨政辦要繼續(xù)做好學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)相關(guān)文件的收集，會議紀(jì)要的整理，學(xué)習(xí)培訓(xùn)的簽到記錄等基礎(chǔ)工作。（2）由宣傳文化部門牽頭，抓好渤海鎮(zhèn)特色文化建設(shè)。結(jié)合服務(wù)奧運(yùn)，改革開放30年，渤海建鎮(zhèn)10周年，開展好渤海機(jī)關(guān)精神征集活動。并組織一臺具有濃郁地區(qū)特色的文藝節(jié)目，進(jìn)行巡回演出。（3）由組織部門牽頭，結(jié)合黨建三級聯(lián)創(chuàng)，年內(nèi)抓好4個學(xué)習(xí)型黨支部、村委會創(chuàng)建工作。使其答到市區(qū)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。（4）由鎮(zhèn)婦聯(lián)牽頭，旅游辦協(xié)助，抓好學(xué)習(xí)型家庭創(chuàng)建工作，年內(nèi)達(dá)標(biāo)戶不少于10戶。（5）工會、婦聯(lián)、共青團(tuán)、教育、衛(wèi)生、社保。農(nóng)林、科技、司法、文化等政府各相關(guān)部門，要根據(jù)各自職責(zé)，寫出培訓(xùn)計(jì)劃，抓好各類培訓(xùn)，并將培訓(xùn)情況記錄在案。（6）宣傳信息部門，要配合全鎮(zhèn)學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建工作抓好宣傳報(bào)道，信息報(bào)送，典型推廣等工作，培育出一批新的學(xué)習(xí)典型。
3、保障措施。（1）鎮(zhèn)原創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組做到班子不散，力度不減。并按著對號入座，歸口管理，多方協(xié)作的原則，加強(qiáng)對創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)。（1）鎮(zhèn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織督察指導(dǎo)小組堅(jiān)持每季對基層創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織進(jìn)展情況進(jìn)行一次督察視導(dǎo)。確保基層創(chuàng)建工作推進(jìn)。（3）結(jié)合學(xué)習(xí)十七大文件，優(yōu)化投資環(huán)境，提升區(qū)域核心競爭力大討論，年內(nèi)舉辦三至五次交流活動。（4）圍繞“服務(wù)奧運(yùn)盛會，構(gòu)建和諧渤海”和打造中國壁畫第一村，建設(shè)京北栗花溝兩大新農(nóng)村建設(shè)主題，學(xué)以致用，促進(jìn)重點(diǎn)工程的如期完成。（5）組織專門力量加強(qiáng)對基礎(chǔ)擋案材料的收集整理工作，由各村村官助理協(xié)助村里抓好學(xué)習(xí)型黨支部、村委會擋案材料的歸檔工作。各村計(jì)生專干，社保員要協(xié)助村里抓好學(xué)習(xí)型家庭建設(shè)。（6）加大獎勵力度，對驗(yàn)收合格的市、區(qū)級學(xué)習(xí)型黨支部、村委會，鎮(zhèn)政府將分別給予3000元、2000元的一次性獎勵；驗(yàn)收合格的市、區(qū)級學(xué)習(xí)型家庭，分別給予500元、300元的一次性獎勵。
作者單位：北京市懷柔區(qū)渤海鎮(zhèn)人民政府秘書科
