時(shí)間：2022-12-05 23:38:10
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)方案，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
2016年縣5.29計(jì)生協(xié)會(huì)活動(dòng)方案
為了更好地搞好人口和計(jì)劃生育工作，強(qiáng)化計(jì)生協(xié)會(huì)橋梁和紐帶作用，增強(qiáng)協(xié)會(huì)會(huì)員的使命感和責(zé)任感，按照省、市計(jì)生協(xié)統(tǒng)一部署，結(jié)合我縣具體實(shí)際，報(bào)縣人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組同意，決定在529計(jì)生協(xié)會(huì)活動(dòng)日期間開展系列活動(dòng)，特制訂本方案：
一、活動(dòng)主題
圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，服務(wù)大局活動(dòng)，貫徹落實(shí)十精神，關(guān)愛計(jì)生家庭。
二、活動(dòng)內(nèi)容及時(shí)間
(一)、開展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先，服務(wù)大局評(píng)選活動(dòng)
1、5月上旬，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)向縣計(jì)生協(xié)推薦五好先進(jìn)協(xié)會(huì)、五優(yōu)協(xié)會(huì)干部、五星協(xié)會(huì)會(huì)員參評(píng)單位及人員。
2、5月中旬，由縣人口計(jì)生局和計(jì)生協(xié)組織對(duì)推薦的對(duì)象進(jìn)行審核，綜合評(píng)定評(píng)選結(jié)果。
3、5月下旬，召開總結(jié)表彰大會(huì)，對(duì)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)協(xié)會(huì)集體、優(yōu)秀協(xié)會(huì)干部和五星會(huì)員進(jìn)行表彰。
(二)、5月下旬在我縣流出人口聚集較多的佛山市開展心手相牽，溫馨計(jì)生活動(dòng)。
1、送服務(wù)：現(xiàn)場(chǎng)為流出人員提供政策咨詢，辦理婚育證明，發(fā)放服務(wù)卡，發(fā)放避孕藥具，為主動(dòng)來參與活動(dòng)的群眾贈(zèng)送一份計(jì)生家意險(xiǎn)。
2、送知識(shí)：發(fā)放宣傳資料，辦一期性與生殖健康培訓(xùn)班，組建流動(dòng)人流群，定時(shí)上傳各類計(jì)生政策、優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)以及生殖健康知識(shí)，及時(shí)為流出人員提供辦證、咨詢等服務(wù)。
3、送關(guān)懷：慰問流出人員中的貧困計(jì)生家庭。
4、強(qiáng)聯(lián)系：搭建平臺(tái)，縣、鄉(xiāng)計(jì)生部門加強(qiáng)與流入地計(jì)生部門的聯(lián)系，使我縣流出人員享受到當(dāng)?shù)赜?jì)生部門的均等化服務(wù)。
三、活動(dòng)要求
(一)高度重視、精心組織。為搞好本次活動(dòng)，縣成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦要積極支持和配合縣計(jì)生協(xié)會(huì)搞好本次活動(dòng)，同時(shí)也要大力爭(zhēng)取黨委、政府部門的重視和支持，周密部署、精心組織、制訂方案、自主開展形式多樣、影響廣泛的宣傳、慰問和關(guān)愛活動(dòng)。
(二)加強(qiáng)宣傳、營(yíng)造環(huán)境。要重視發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、電視、墻報(bào)、報(bào)刊等媒體作用，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要街道路口、人口集中稠密處要懸掛宣傳橫幅，張貼好宣傳標(biāo)語，大力宣傳十精神，宣傳人口計(jì)生法律法規(guī)，宣傳基層協(xié)會(huì)的先進(jìn)典型和感人事跡。
作為公司基層黨支部，它的地位與作用就是要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展工作，積極參與企業(yè)重要問題討論和決策。支部活動(dòng)是企業(yè)中心工作的催化劑，有效地發(fā)揮支部工作的優(yōu)勢(shì)，會(huì)使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效果更上一層樓。那么，基層黨支部如何有效地融入到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中去，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，使企業(yè)的目標(biāo)與任務(wù)順利完成，談一點(diǎn)自己粗淺的看法。
很多人認(rèn)為企業(yè)的支部工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作是兩項(xiàng)相對(duì)獨(dú)立的工作，還有的人認(rèn)為，支部工作的活動(dòng)太多會(huì)阻礙企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的開展，這種認(rèn)識(shí)是錯(cuò)誤的。黨群工作的開展不是獨(dú)立的，它是圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作這個(gè)中心，以各種活動(dòng)為載體，有效促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和目標(biāo)任務(wù)的完成而開展的。這一點(diǎn)我是深有體會(huì)，如每年支部進(jìn)行的形勢(shì)任務(wù)宣講、勞動(dòng)競(jìng)賽、黨員“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)等都有效地發(fā)揮和調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的積極性和工作熱情，為枯燥單一的工作中添加了活力。使廣大員工能夠調(diào)整到最佳工作狀態(tài)，保質(zhì)按期地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。這一點(diǎn)很好的證明了支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的相輔相成，互相促進(jìn)的關(guān)系。
作為一名黨務(wù)工作者，我認(rèn)為在工作中一定要與公司行政領(lǐng)導(dǎo)勤溝通、談話、交流，全面了解和參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，掌握企業(yè)的重點(diǎn)工作；二是要與基層工作人員積極溝通，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中需解決的思想矛盾和工作焦點(diǎn)，了解他們?cè)诠ぷ髦杏龅降膶?shí)際情況，找出共同點(diǎn)，消除分歧。只有這樣才能適時(shí)的開展好支部活動(dòng)，利用開展各種活動(dòng)更好地促進(jìn)完成工作或解決各類問題。主動(dòng)進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真查找自己工作的不足，虛心接受同志提出的意見建議。只有會(huì)前工作準(zhǔn)備充分、工作細(xì)致，才能使生活會(huì)開的生動(dòng)活潑，達(dá)到了發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、糾正缺點(diǎn)、相互促進(jìn)、相互鼓勵(lì)、解決問題的目的。在這一點(diǎn)上，新盛黨支部做了一定的工作，定期召開的，每年的民主評(píng)議黨員、干部測(cè)評(píng)、意見征求都請(qǐng)群眾代表參加，以召開職工座談會(huì)、個(gè)別談話、群眾測(cè)評(píng)等形式對(duì)黨員干部的思想作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督，都是黨員之間，領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的很好溝通渠道，并收到了很好的效果，使黨支部真實(shí)地掌握黨員干部思想作風(fēng)表現(xiàn)的第一手資料。充分調(diào)動(dòng)了大家工作積極性，對(duì)各項(xiàng)工作的圓滿完成起到了一定促進(jìn)作用。
要達(dá)到事半功倍，就要充分發(fā)揮榜樣的作用，榜樣的力量是無窮的，要想使各項(xiàng)工作有新突破，都要通過各種方式激發(fā)黨員在工作中發(fā)揮積極的帶頭作用，有效地利用黨員“雙示范”活動(dòng)陣地，創(chuàng)造性地開展工作，帶動(dòng)職工群眾投身到工作中去，更好地促進(jìn)各項(xiàng)工作的完成。作為基層黨支部，應(yīng)該充分利用黨員責(zé)任區(qū)、示范崗這個(gè)活動(dòng)陣地，將公司多種制度，各項(xiàng)信息及時(shí)有效的傳達(dá)給廣大員工，做到真正的公開透明。嚴(yán)格發(fā)揮黨員業(yè)績(jī)考核作用，黨員通過“雙示范”活動(dòng)，進(jìn)行業(yè)績(jī)考核，在黨員中形成了一種“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的氛圍，激勵(lì)黨員更好地發(fā)揮作用。這期間，公司涌現(xiàn)了很多優(yōu)秀黨員，有老同志，有新分配的學(xué)生，為公司的發(fā)展樹立了最明亮的旗幟。特別是在今年?duì)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)中，廣大黨員奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線，創(chuàng)造性地開展工作，圓滿完成了今年的外闖市場(chǎng)任務(wù)，充分證明了公正的制度的促進(jìn)作用，榜樣的推動(dòng)作用。并通過常務(wù)公開，使廣大員工了解公司的安全、生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、工資獎(jiǎng)金分配、各項(xiàng)制度貫徹落實(shí)等情況，綜合辦按季度檢查、考核，特別是在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中，成績(jī)的取得都得益于支部工作和企業(yè)的中心工作很好地融和，也得益于黨群活動(dòng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的大力支持。所以說支部工作和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作是相互融合、相互依托，相互促進(jìn)、相互支撐的關(guān)系，并非相對(duì)獨(dú)立和相互制約。
除此之外，還要發(fā)揮支部制度的制約作用。黨支部把支部活動(dòng)三結(jié)合作為一個(gè)制度確定下來，只要黨群有活動(dòng)，其內(nèi)容必須圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心而開展；黨支部在抓“四好班子”建設(shè)中對(duì)班子成員個(gè)人素質(zhì)提出了要求，即“干部要以身作則”，要求職工做到的，干部必須首先做到，并要求干部在各項(xiàng)工作中都要“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”，為職工做出表率。同時(shí)通過黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)內(nèi)容相結(jié)合，使這種觀念深入人心，黨員上黨課、開展培訓(xùn)，其內(nèi)容都能做到與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合。作為領(lǐng)導(dǎo)既是指導(dǎo)員工完成工作的風(fēng)向標(biāo)，更是引導(dǎo)職工正確對(duì)待工作的一面旗幟。唯有這樣，才能真正做到上下一心，群力群策，為公司的發(fā)展創(chuàng)造更好的未來，也能使員工的智慧得到最大程度的發(fā)揮。
當(dāng)然黨群工作并不是單一枯燥工作的代名詞，除了具體工作，我們還應(yīng)該積極開展豐富黨群活動(dòng)，不斷地創(chuàng)新活動(dòng)載體。在我們的工作中，不僅要完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)，將自身價(jià)值和工作完成到最佳程度，更重要的是，我們?cè)谶@些事情中處于一個(gè)怎樣的角色，用怎樣的心態(tài)去完成。工作要完成、活動(dòng)要開展，但不同的形式會(huì)帶來不同的效果。同是開展文體活動(dòng)，單純地玩就失去了意義，要用新的活動(dòng)載體，寓教于樂。在游戲中鍛煉了身體，熟悉了一些制度和一些安全案例，既讓職工在活動(dòng)中有所學(xué)，又讓職工在游戲過程中得到了歡樂。有效的黨群活動(dòng)需要各部門的有效配合，再好的活動(dòng)方案都需要扎實(shí)的落實(shí)。積極推進(jìn)活動(dòng)的開展，口號(hào)行動(dòng)要一致，只有融入到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中去開展好黨群工作，才會(huì)更好地完成工作目標(biāo)。
以上是我談的幾點(diǎn)粗淺認(rèn)識(shí)，有不對(duì)之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們指正。
作者單位：大港油田第三礦區(qū)管理服務(wù)公司
一、指導(dǎo)思想
以黨的十七大、十七屆三中全會(huì)以及中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神為指引，全面貫徹落實(shí)市十二屆三次黨代會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以“服務(wù)發(fā)展，狠抓落實(shí)”為主題，突出招商引資、促建促產(chǎn)工作，改善發(fā)展環(huán)境，激活發(fā)展?jié)摿Γν七M(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，為把上盤建成臨港新城而努力奮斗。
二、工作目標(biāo)
通過開展“企業(yè)服務(wù)年”、“促建促產(chǎn)年”活動(dòng)，進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加快做好一批重點(diǎn)項(xiàng)目的前期工作，推進(jìn)一批重點(diǎn)項(xiàng)目開工，推進(jìn)一批項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，推進(jìn)一批項(xiàng)目建成投產(chǎn)。同時(shí)，進(jìn)一步堅(jiān)定信心，解放思想，只爭(zhēng)朝夕，努力完成下列主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)：
--實(shí)現(xiàn)招商引資：市外內(nèi)資16000萬元以上，外資300萬美元項(xiàng)目1個(gè)；
--實(shí)現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值80000萬元，增長(zhǎng)21.9%。其中規(guī)模上工業(yè)產(chǎn)值29500萬元，增長(zhǎng)28.1%。
--實(shí)現(xiàn)工業(yè)性投資額57000萬元，增長(zhǎng)48.3%。
--實(shí)現(xiàn)工商稅收1650萬元，增長(zhǎng)16.4%。
三、工作措施
(一)明確職責(zé)，形成合力
為了保證“企業(yè)服務(wù)年”、“促建促產(chǎn)年”活動(dòng)的順利實(shí)施，上盤鎮(zhèn)專門成立以黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，班子副職為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，以分管領(lǐng)導(dǎo)為主任，各辦主任為成員的項(xiàng)目促建促產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、督促檢查指導(dǎo)、制定實(shí)施方案、分析進(jìn)度情況。
(二)確定步驟，精心組織
“企業(yè)服務(wù)年”、“促建促產(chǎn)年”活動(dòng)具體分四個(gè)階段：
1、準(zhǔn)備階段(4月下旬)
根據(jù)今年確定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，排出企業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)
目，摸清項(xiàng)目情況，明確責(zé)任人和聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)。出臺(tái)“企業(yè)服務(wù)年”、“促建促產(chǎn)年”活動(dòng)方案。
2、宣傳發(fā)動(dòng)階段(5月初)。各有關(guān)部門、單位要結(jié)合實(shí)際，及時(shí)動(dòng)員部署，制定具體的實(shí)施方案，確定詳細(xì)的工作計(jì)劃，層層分解落實(shí)任務(wù)。
3、“企業(yè)服務(wù)年”、“促建促產(chǎn)年”推進(jìn)階段(5月至10月)。按照實(shí)施方案和工作計(jì)劃的要求，全面推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，做好政策處理，抓開工、促進(jìn)度、保竣工。
4、總結(jié)提高階段(11月--12月)
根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，結(jié)合今年指標(biāo)任務(wù)，查漏補(bǔ)缺，確保今年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的任務(wù)。
(三)健全制度。建立健全領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度、月報(bào)表制度和
匯報(bào)制度、工作督辦制度，便于及時(shí)掌握進(jìn)度、交流通報(bào)情況、協(xié)調(diào)解映問題，并于每月月底將項(xiàng)目進(jìn)展情況和碰到的問題報(bào)鎮(zhèn)辦公室，使該項(xiàng)目活動(dòng)真正落到實(shí)處。
(四)完善考核。把“企業(yè)服務(wù)年”、“促建促產(chǎn)年”活動(dòng)作為對(duì)機(jī)關(guān)干部績(jī)效考核的主要依據(jù)。
以提升卷包部產(chǎn)品外觀質(zhì)量管控水平，提高操作人員產(chǎn)品外觀質(zhì)量感觀判定能力為目的，2011年9月15日至30日，紅云紅河集團(tuán)紅河分廠卷包部舉行了2011年“超越杯”質(zhì)控技能競(jìng)賽質(zhì)量評(píng)比，卷包部全體操作人員參加了競(jìng)賽。本次競(jìng)賽以“質(zhì)量月”活動(dòng)為契機(jī)，為全體員工樹立了學(xué)習(xí)標(biāo)桿，營(yíng)造了創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的良好氛圍，為全面提升質(zhì)控水平奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
“紅云圖書室”回訪活動(dòng)走進(jìn)富民一中
2011年10月10日，紅云紅河集團(tuán)與《中國(guó)青年報(bào)》聯(lián)合邀請(qǐng)著名作家陳彤女士走進(jìn)富民縣一中，為同學(xué)們開展講座并和互動(dòng)交流。在題為《閱讀成就人生寫作改變命運(yùn)》的演講中，陳彤女士結(jié)合自己的人生經(jīng)歷，與同學(xué)們分享了通過閱讀走向自立自強(qiáng)的心路歷程,鼓勵(lì)同學(xué)們多讀書、讀好書，通過知識(shí)的積累，一步步獲得豐富、堅(jiān)強(qiáng)的內(nèi)心信念。
紅云紅河集團(tuán)榮獲興邊富民工程先進(jìn)單位稱號(hào)
紅云紅河集團(tuán)興邊富民工程對(duì)口幫扶工作在省委、省政府的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,以及集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)高度重視與直接推動(dòng)下,取得顯著成績(jī)。2011年9月26日，云南省政府召開全省興邊富民工作表彰會(huì)，紅云紅河集團(tuán)巡視員俞瑞方代表集團(tuán)參加了會(huì)議。會(huì)議授予紅云紅河集團(tuán)“新三年興邊富民工程先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。
曲靖分廠舉辦攝影書畫篆刻作品展
2011年10月14日，紅云紅河集團(tuán)曲靖卷煙廠組織舉辦職工攝影、書畫、篆刻展。丹青鑄真情，翰墨頌輝煌，一百多幅主題鮮明、飽含深情的作品從不同角度抒發(fā)了職工們對(duì)祖國(guó)、對(duì)企業(yè)、對(duì)生活的熱愛和對(duì)未來的美好憧憬。
烏蘭浩特分廠組織觀看廉政警示教育宣傳片
為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性，2011年10月13日，紅云紅河集團(tuán)烏蘭浩特分廠根據(jù)廉政教育月活動(dòng)方案的要求，組織黨員中級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及各黨支部黨員150余人觀看了名為“潰穴”的廉政警示教育宣傳片。
發(fā)揮典型引路的作用，提高職工綜合素質(zhì)，營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍，對(duì)郵電局經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作講話進(jìn)行講述。其中，主要包括：地區(qū)是北京的西大門，是北京重要的交通樞紐和窗口地區(qū)之一，具有人員密集、成分復(fù)雜、流動(dòng)量大等特點(diǎn)，以商業(yè)和服務(wù)業(yè)為主、面對(duì)“首都文明單位標(biāo)兵”的榮譽(yù)稱號(hào)，我們提出了“提高、鞏固、保持”的目標(biāo)，即：不斷提高人員綜合素質(zhì)，不斷鞏固文明行業(yè)和文明單位的創(chuàng)建成果，繼續(xù)保持“首都文明單位標(biāo)兵”的榮譽(yù)稱號(hào)、進(jìn)一步提高全局職工對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明單位、鞏固首都文明單位標(biāo)兵榮譽(yù)的認(rèn)識(shí)、認(rèn)真落實(shí)管局“一四三一”總體思路，樹立好品牌形象、扎扎實(shí)實(shí)地做好提高職工綜合素質(zhì)工作，適應(yīng)2008奧運(yùn)需要和北京郵政發(fā)展需要、積極參與社會(huì)公益活動(dòng)，提升了郵政的美譽(yù)度，具體材料請(qǐng)?jiān)斠姡?/p>
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
___郵局進(jìn)入首都文明單位標(biāo)兵的行列已有_年，這個(gè)榮譽(yù)是站區(qū)的信任，集體的光榮，無形的資產(chǎn)。俗話說創(chuàng)業(yè)艱難，守業(yè)更難，贏得了標(biāo)兵的稱號(hào)實(shí)屬不易，鞏固標(biāo)兵的創(chuàng)建成果更難。在榮譽(yù)面前，我們不驕不躁，高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)，堅(jiān)持以人為本，把教育與活動(dòng)相結(jié)合，把榮譽(yù)與責(zé)任相結(jié)合，用創(chuàng)新思維營(yíng)造發(fā)展氛圍，用優(yōu)質(zhì)服務(wù)打造郵政品牌，搭建了和諧、融洽的舞臺(tái)，服務(wù)水平不斷提升，責(zé)任意識(shí)不斷增強(qiáng)，在站區(qū)參評(píng)單位逐年增加的情況下，保持了首都文明單位標(biāo)兵的榮譽(yù)稱號(hào)，走出了具有站區(qū)特點(diǎn)的文明創(chuàng)建之路。
一、抓住站區(qū)特點(diǎn)從實(shí)際出發(fā)，制定創(chuàng)建工作方案
___地區(qū)是北京的西大門，是北京重要的交通樞紐和窗口地區(qū)之一，具有人員密集、成分復(fù)雜、流動(dòng)量大等特點(diǎn)，以商業(yè)和服務(wù)業(yè)為主。面對(duì)西站地區(qū)的特殊地位和功能，如何樹立好北京郵政窗口形象，為過往旅客服好務(wù)，是擺在我們面前的一項(xiàng)艱巨任務(wù)。為此我局確定了“真誠(chéng)開拓市場(chǎng)，創(chuàng)新增強(qiáng)實(shí)力，服務(wù)樹立形象，奉獻(xiàn)創(chuàng)造未來”的行為理念，緊緊圍繞文明行業(yè)、文明單位創(chuàng)建目標(biāo)，結(jié)合地區(qū)文明創(chuàng)建工作的要求制定《精神文明建設(shè)工作實(shí)施方案》、《創(chuàng)建首都文明單位標(biāo)兵實(shí)施方案》、《服務(wù)工作實(shí)施方案》，為落實(shí)北京郵政“三大工程”，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展和職工綜合素質(zhì)的提高，又制定了《職工素質(zhì)工程實(shí)施方案》、《創(chuàng)建文明小院爭(zhēng)當(dāng)文明職工實(shí)施方案》、《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組，爭(zhēng)做知識(shí)型職工活動(dòng)方案》，等等，把重點(diǎn)鎖定在提高自身素質(zhì)和服務(wù)外來人口上，并組織一系列活動(dòng)將實(shí)施方案落到實(shí)處，取得了明顯成效，多次在站區(qū)組織的精神文化活動(dòng)中獲獎(jiǎng)，成為站區(qū)的一個(gè)亮點(diǎn)。
二、以文明單位創(chuàng)建為主線，堅(jiān)持“人民郵政為人民”的宗旨，不斷提高郵政的親和力
面對(duì)“首都文明單位標(biāo)兵”的榮譽(yù)稱號(hào)，我們提出了“提高、鞏固、保持”的目標(biāo)，即：不斷提高人員綜合素質(zhì)，不斷鞏固文明行業(yè)和文明單位的創(chuàng)建成果，繼續(xù)保持“首都文明單位標(biāo)兵”的榮譽(yù)稱號(hào)。在站區(qū)首都文明單位標(biāo)兵和首都文明單位的行列里，西站郵局是個(gè)小單位，人員也少，雖說“局小不壓秤”，可我們揚(yáng)長(zhǎng)避短，把自己的優(yōu)勢(shì)最大限度地發(fā)揮出來，緊緊圍繞站區(qū)及郵政精神文明建設(shè)工作要求，在思想教育、職業(yè)道德教育、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范等方面狠抓落實(shí)，采取“走出去參觀，請(qǐng)進(jìn)來對(duì)比，坐下來研討”的學(xué)習(xí)教育方式，提高西站郵政的美譽(yù)度。組織干部職工參觀了全國(guó)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位發(fā)行局和五星級(jí)的信苑飯店企業(yè)文化建設(shè)成果，學(xué)習(xí)東四郵局管理與服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)等等；請(qǐng)地區(qū)精神文明辦領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)座談指導(dǎo)，邀請(qǐng)西站036先進(jìn)集體代表來局介紹服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；結(jié)合郵政及本局實(shí)際組織了管理理念、服務(wù)理念、經(jīng)營(yíng)理念的征集和研討，開展了保持榮譽(yù)的交流與演講等等。通過形式多樣的活動(dòng)，職工們開闊了眼界，觸動(dòng)了思想，看到了差距，體會(huì)到了肩上的責(zé)任，規(guī)范了自己的服務(wù)行為。在日常服務(wù)中注意運(yùn)用好郵政服務(wù)用語，在用戶心中多留一份溫暖；辦好每筆業(yè)務(wù)，在用戶記憶中留下一個(gè)美好印象；立足窗口，讓過往旅客感受到西站郵政的熱情、周到和細(xì)致。我們還積極參與社會(huì)公益性活動(dòng)，志愿者服務(wù)、學(xué)雷鋒行動(dòng)、文明禮儀和文化宣傳、美化環(huán)境、站前送水、送書下鄉(xiāng)、愛心捐助、警民共建等等，都展示了北京郵政充滿友愛、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、蓬勃向上的企業(yè)形象，讓人們感受到郵政人的真誠(chéng)、親情，感受到西站的溫馨、親和。
三、發(fā)揮典型引路的作用，提高職工綜合素質(zhì)，營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍
打鐵還需自身硬。只有高素質(zhì)的員工，才有高素質(zhì)的企業(yè)。我局的優(yōu)勢(shì)就是青年人多，他們求知欲高，上進(jìn)心強(qiáng)，掌握技能快，因此，在學(xué)習(xí)方法上，我們注重發(fā)揮典型引路的作用，請(qǐng)服務(wù)標(biāo)兵、十佳青年和崗位能手介紹工作方法和服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。李沫是我局儲(chǔ)蓄窗口普通的營(yíng)業(yè)員，作為同力達(dá)職工，他用自己的行動(dòng)踐行“用戶是親人”的服務(wù)理念，被評(píng)為管局的創(chuàng)新服務(wù)標(biāo)兵和___局十佳青年，成為全局職工學(xué)習(xí)的榜樣。他把自己用心服務(wù)好外來人員的想法和作法與職工交流后，“通過努力學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)增強(qiáng)信心，通過自我調(diào)節(jié)擺正心態(tài)更好地工作，帶來的就是高質(zhì)量的服務(wù)”便成為我局職工的座右銘，促進(jìn)了我局服務(wù)水平的提高。在職工培訓(xùn)上，我局堅(jiān)持開好務(wù)實(shí)型班前會(huì)，摘錄《郵政周報(bào)》和《城南郵訊》上的精典和業(yè)務(wù)知識(shí)重點(diǎn)學(xué)習(xí)，開展普法教育，傳達(dá)上級(jí)的指示精神，進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量分析和案例分析，通報(bào)經(jīng)營(yíng)情況，達(dá)到了掌握業(yè)務(wù)知識(shí)、吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、杜絕違規(guī)違紀(jì)的目的，也讓職工們及時(shí)了解支局的工作思路、經(jīng)營(yíng)要求、發(fā)展前景，把個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與企業(yè)發(fā)展融為一體。為實(shí)現(xiàn)職工綜合素質(zhì)的提高，我們進(jìn)行了文明禮儀知識(shí)的普及，郵政英語會(huì)話練習(xí)、模擬演練和實(shí)操訓(xùn)練，鼓勵(lì)職工利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)充電，完成學(xué)歷教育，參加職稱考試和技能鑒定，形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)，調(diào)動(dòng)了職工學(xué)習(xí)的熱情，豐富了職工的文化生活，拓展了職工的知識(shí)面，職工的精神面貌也煥燃一新。
針對(duì)郵電所服務(wù)難度大的特點(diǎn)，我們?cè)诖哼\(yùn)高峰期或客流量大的季節(jié)開展服務(wù)競(jìng)賽，以此增強(qiáng)職工的服務(wù)意識(shí)，展示郵政良好的為民形象；為激發(fā)職工立足崗位、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作熱情，在全局開展的爭(zhēng)當(dāng)文明職工的基礎(chǔ)上，我局開展了星級(jí)營(yíng)業(yè)員評(píng)選活動(dòng)，并與全優(yōu)服務(wù)標(biāo)兵、文明職工和文明服務(wù)標(biāo)兵爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)相結(jié)合，通過“評(píng)、議、選”，營(yíng)造了認(rèn)識(shí)先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的氛圍，兩年來，有4名職工成為優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵，2名青年成為十佳青年，2名職工成為營(yíng)銷能手，19名職工成為文明職工，其中有2名文明職工標(biāo)兵，職工的信心和干勁倍增。
2006年是北京郵政實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局之年，是迎接2008奧運(yùn)會(huì)的奠基之年，也是我局首都文明單位標(biāo)兵重評(píng)之年，西站郵局經(jīng)營(yíng)發(fā)展和精神文明建設(shè)任務(wù)仍然十分艱巨，但我們有信心在區(qū)局的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)管局“爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明單位”的實(shí)施方案，用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和精神文明建設(shè)工作，以提高服務(wù)質(zhì)量作為鞏固創(chuàng)建成果的切入點(diǎn)，踐行“用戶是親人”的服務(wù)理念，把樹立郵政良好對(duì)外形象作為鞏固創(chuàng)建成果的落腳點(diǎn)，履行對(duì)用戶的承諾，扎扎實(shí)實(shí)做好統(tǒng)一思想、凝聚力量、鞏固成果、開拓創(chuàng)新工作，為適應(yīng)北京奧運(yùn)的要求和郵政發(fā)展的需要努力工作，保持首都文明單位標(biāo)兵的榮譽(yù)稱號(hào)，爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位。在今天的爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明單位動(dòng)員暨經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作會(huì)上，我鄭重承諾要做好以下幾方面的工作：
1．進(jìn)一步提高全局職工對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明單位、鞏固首都文明單位標(biāo)兵榮譽(yù)的認(rèn)識(shí)。首都文明單位標(biāo)兵對(duì)我局來說是榮譽(yù)也是壓力，一方面它能使我們贏得更多的用戶，另一方面它對(duì)我們的工作提出了更高的要求，我局要增強(qiáng)干部職工的品牌意識(shí)，珍視標(biāo)兵的榮譽(yù)稱號(hào)，把鞏固創(chuàng)建成果變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行動(dòng)，再創(chuàng)佳績(jī)。
2．認(rèn)真落實(shí)管局“一四三一”總體思路，樹立好品牌形象。我們要按照文明行業(yè)四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范經(jīng)營(yíng)服務(wù)行為，貫徹“用戶是親人”的服務(wù)理念，營(yíng)造優(yōu)質(zhì)便捷的服務(wù)環(huán)境，健康向上的人文環(huán)境，增強(qiáng)對(duì)內(nèi)的凝聚力和對(duì)外的親和力，提高服務(wù)的滿意度。
3．扎扎實(shí)實(shí)地做好提高職工綜合素質(zhì)工作，適應(yīng)2008奧運(yùn)需要和北京郵政發(fā)展需要。圍繞郵政形勢(shì)和任務(wù)，進(jìn)行首都意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和職業(yè)道德教育，開展業(yè)務(wù)練功、英語學(xué)習(xí)、服務(wù)規(guī)范和文明禮儀的培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)全員持證上崗，切實(shí)完成好職工素質(zhì)工程規(guī)劃要求，為服務(wù)2008奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以深入開展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”為動(dòng)力，全面貫徹落實(shí)市住建委關(guān)于“文明施工”主題活動(dòng)的要求，繼續(xù)深化建筑從業(yè)人員文明素質(zhì)提升行動(dòng)、施工工地環(huán)境整治行動(dòng)、安全生產(chǎn)文明施工標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提升行動(dòng)、安全生產(chǎn)文明施工“樹標(biāo)桿、學(xué)標(biāo)桿”示范行動(dòng)、文明施工“優(yōu)勝杯”爭(zhēng)創(chuàng)行動(dòng)，著力培育具有較高素養(yǎng)的職工隊(duì)伍，著力營(yíng)造凈化美化的內(nèi)外環(huán)境，著力保障施工項(xiàng)目的優(yōu)質(zhì)安全，著力營(yíng)造各方支持的和諧關(guān)系，著力構(gòu)建文明施工管理長(zhǎng)效機(jī)制，不斷提升全區(qū)房屋建筑工程文明施工水平。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)“文明施工”主題活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，決定成立全區(qū)建筑行業(yè)“文明施工”主題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由區(qū)住建局局長(zhǎng)同志擔(dān)任，成員為局辦公室、建管處、質(zhì)監(jiān)站、監(jiān)察大隊(duì)等單位主要負(fù)責(zé)人。
三、活動(dòng)內(nèi)容
（一）繼續(xù)深化職工文明素質(zhì)提升行動(dòng)。大力推進(jìn)民工學(xué)校建設(shè)，完善實(shí)名制管理制度，持續(xù)有效推進(jìn)建筑從業(yè)人員實(shí)名制考勤工作，進(jìn)一步完善和統(tǒng)一全區(qū)建筑企業(yè)民工學(xué)校組織機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，著力提升建筑從業(yè)人員教育培訓(xùn)的制度化、規(guī)范化、常態(tài)化水平。要豐富職工業(yè)余生活,不定期地開展文體活動(dòng)。要積極開展“文明班組、文明職工”評(píng)選活動(dòng)，培養(yǎng)和塑造職工講文明、重禮儀、守規(guī)范、明操守的意識(shí)，進(jìn)一步提高務(wù)工人員的公民意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，努力營(yíng)造支持和參與文明城市創(chuàng)建的良好氛圍。
（二）繼續(xù)深化施工工地環(huán)境整治行動(dòng)。按照《市建筑工地?fù)P塵綜合整治專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》及區(qū)住建局《關(guān)于印發(fā)〈區(qū)建筑工地?fù)P塵控制專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案〉的通知》文件要求，繼續(xù)大力開展建筑工地?fù)P塵綜合整治工作，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)項(xiàng)目嚴(yán)格落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)圍檔設(shè)置、出場(chǎng)車輛沖洗等8個(gè)100%揚(yáng)塵控制指標(biāo)；全面執(zhí)行《市建筑施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工“優(yōu)勝杯”評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)》，進(jìn)一步規(guī)范工地圍檔、封閉管理、內(nèi)部環(huán)境道路、材料堆放、噪聲及渣土處置、生產(chǎn)垃圾處理；進(jìn)一步加強(qiáng)工地周邊、沿線環(huán)境美化工作，認(rèn)真做好工地圍檔公益廣告宣傳工作，刊載內(nèi)容比例不少于30%；要建立健全長(zhǎng)效保潔機(jī)制，積極配合保潔單位做好工地周邊20米范圍內(nèi)的保持工作。
（三）開展建筑安全生產(chǎn)文明施工標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提升行動(dòng)。一是完善文明標(biāo)化工地管理辦法，改進(jìn)文明標(biāo)化工地的評(píng)審程序，將日常監(jiān)督檢查情況都納入最終考評(píng)結(jié)果，完成由節(jié)點(diǎn)考核向全過程考核的轉(zhuǎn)變，施工企業(yè)應(yīng)將安全生產(chǎn)文明施工貫穿整個(gè)施工階段。二是加大《市建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)信用評(píng)價(jià)手冊(cè)》應(yīng)用力度，積極開展建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)信用評(píng)價(jià)，切實(shí)落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)文明施工主體責(zé)任。三是積極推進(jìn)建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)在線監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)保障體系建設(shè)，不斷提高企業(yè)及項(xiàng)目部安全生產(chǎn)文明施工科技水平，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)安全生產(chǎn)文明施工的動(dòng)態(tài)監(jiān)控，不斷提高監(jiān)管效能。四是全面開展建筑工地安全生產(chǎn)文明施工達(dá)標(biāo)活動(dòng)，建設(shè)各方主體要積極開展保障性安居工程、規(guī)模以上建筑工程全數(shù)創(chuàng)優(yōu)奪杯活動(dòng)，施工企業(yè)在規(guī)模以上建筑工程建設(shè)中“市標(biāo)化工地”創(chuàng)出率不低于50%。
（四）開展安全生產(chǎn)文明施工“樹標(biāo)桿、學(xué)標(biāo)桿”示范行動(dòng)。我局將結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，定于6月下旬開展“樹標(biāo)桿、學(xué)標(biāo)桿”現(xiàn)場(chǎng)觀摩，組織全區(qū)企業(yè)及部分外地企業(yè)開展學(xué)習(xí)、參觀、觀摩活動(dòng)，著力營(yíng)造安全生產(chǎn)月的濃厚氛圍，進(jìn)一步提高企業(yè)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全員、安全監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
（五）繼續(xù)深化文明施工“優(yōu)勝杯”爭(zhēng)創(chuàng)行動(dòng)。各建設(shè)單位、施工企業(yè)、監(jiān)理單位、施工人員要積極參加開展文明施工“優(yōu)勝杯”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，把文明施工爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)與立功競(jìng)賽活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，努力形成你追我趕的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)局面。將“優(yōu)勝杯”評(píng)選結(jié)果可以納入文明標(biāo)化工地、優(yōu)勝企業(yè)評(píng)選的業(yè)績(jī)材料。
四、時(shí)間安排
（一）宣傳發(fā)動(dòng)階段（6月30日前）
制定活動(dòng)方案，布置落實(shí)。結(jié)合安全生產(chǎn)月活動(dòng)，通過短信、宣傳活動(dòng)等形式，號(hào)召?gòu)V大建筑從業(yè)人員積極參與文明施工主題活動(dòng)。
（二）實(shí)施階段（7月到9月）
1、各企業(yè)結(jié)合各自實(shí)際，制定具體實(shí)施方案。
2、繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)施工現(xiàn)場(chǎng)信用評(píng)價(jià)工作，做好現(xiàn)場(chǎng)信用信息歸集和輸入，各方建設(shè)責(zé)任主體進(jìn)一步落實(shí)文明施工主體責(zé)任。
3、結(jié)合安全生產(chǎn)月活動(dòng)，各施工企業(yè)組織企業(yè)內(nèi)部“樹標(biāo)桿、學(xué)標(biāo)桿”示范活動(dòng)，并組織開展一次應(yīng)急救援演練。
4、開展建筑施工揚(yáng)塵綜合整治，嚴(yán)格落實(shí)大氣重污染應(yīng)急響應(yīng)各項(xiàng)應(yīng)急處置，有效減少建筑施工揚(yáng)塵污染。
5、督促指導(dǎo)在建建筑工程運(yùn)用工地封閉圍檔刊載“講文明樹新風(fēng)”公益廣告。
6、積極開展文明標(biāo)化工作評(píng)審及“優(yōu)勝杯”創(chuàng)建活動(dòng)。
（三）集中整治階段（7月到9月）
全區(qū)各建設(shè)、施工、監(jiān)理企業(yè)和項(xiàng)目部根據(jù)《市建設(shè)工程文明施工管理規(guī)定》、《市建筑施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工“優(yōu)勝杯”評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)》、《省城市文明程度指數(shù)測(cè)評(píng)體系》（浙文明辦〔2014〕8號(hào)）等相關(guān)文件和標(biāo)準(zhǔn)開展自查自糾。我局將在企業(yè)自查基礎(chǔ)上組織抽查，重點(diǎn)檢查挖土階段項(xiàng)目在揚(yáng)塵控制、圍檔美化及其他文明施工情況。
（四）總結(jié)提升階段（9月到12月）
1、對(duì)申報(bào)文明施工“優(yōu)勝杯”的候選單位進(jìn)行檢查考核。
2、對(duì)文明標(biāo)化工地進(jìn)行評(píng)審。
3、總結(jié)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，提出新的目標(biāo)與要求，把文明施工全面引向深入。
五、活動(dòng)要求
（一）要高度重視本次活動(dòng)的重要性，各建設(shè)、施工、監(jiān)理單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作，結(jié)合各自實(shí)際，研究制訂實(shí)施方案，細(xì)化工作目標(biāo)，層層分解責(zé)任，全面落實(shí)工作措施。
（二）要加強(qiáng)對(duì)各工程項(xiàng)目開展“文明施工”主題活動(dòng)的指導(dǎo)協(xié)調(diào)和督促檢查，各部門負(fù)責(zé)人要親自到施工一線進(jìn)行指導(dǎo)督查，幫助項(xiàng)目部解決實(shí)際困難，切實(shí)為“文明施工”主題活動(dòng)的順利開展提供保障。
歡喜嶺水廠座落在歡喜嶺地區(qū)，是歡采及鉆二地區(qū)唯一一家正規(guī)供水單位，其主要負(fù)責(zé)歡采、鉆二地區(qū)的居民生活用水及部分生產(chǎn)用水。水廠共有職工50人，下設(shè)三座水源站。水源站負(fù)責(zé)為歡喜嶺采油廠地區(qū)供水，截止10月初，水源站共外輸水量198.01萬m³，已超額完成全年生產(chǎn)任務(wù)，全年沒有發(fā)生一起安全及質(zhì)量事故。
現(xiàn)將今年歡四水源“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”活動(dòng)匯報(bào)如下：
一、積極行動(dòng)，認(rèn)真部署
為了在歡四水源內(nèi)扎實(shí)、有效開展好“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”活動(dòng)，水廠作了認(rèn)真部署，把“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”活動(dòng)的實(shí)施作為水廠HSE體系運(yùn)行的重點(diǎn)工作來抓，以爭(zhēng)創(chuàng)基層“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”活動(dòng)為載體，推動(dòng)“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”的深入實(shí)施。活動(dòng)開展前夕，水廠HSE委員會(huì)召開專題會(huì)議，研究活動(dòng)的部署工作，成立了由水廠廠長(zhǎng)及書記任組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，全面領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)優(yōu)升級(jí)工作，名單如下：
組長(zhǎng)：***、****
副組長(zhǎng)：***、***
成員：
同時(shí)水廠HSE委員會(huì)以通知形式下發(fā)了《關(guān)于在歡四水源開展“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”活動(dòng)》的通知，明確活動(dòng)目標(biāo)、具體內(nèi)容、活動(dòng)要求及考核方法，提出“以專業(yè)規(guī)范為出發(fā)點(diǎn)，以運(yùn)作管理為切入點(diǎn)，以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施為著眼點(diǎn)”的活動(dòng)指導(dǎo)思想，進(jìn)一步進(jìn)行詳細(xì)安排。按照水廠要求，水廠為該水源站制定了具體的活動(dòng)方案，從組織領(lǐng)導(dǎo)上保證了活動(dòng)有計(jì)劃、有步驟地在水源站內(nèi)的順利開展。
二、加緊運(yùn)行，落實(shí)到位
為了有效開展好活動(dòng)，水廠將歡四水源“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”活動(dòng)納入年度工作計(jì)劃，與其他工作同布置，同運(yùn)作。主要作了以下幾方面工作：
1、提出“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”目標(biāo)。
年初公司下達(dá)了“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”分級(jí)原則，如下：
一級(jí)：滿足HSE基本條件。對(duì)相關(guān)的職責(zé)、準(zhǔn)則、計(jì)劃、程序、措施提出了要求；
二級(jí)：HSE已得到初步開展。制定的職責(zé)、準(zhǔn)則、計(jì)劃、程序、措施部分得到落實(shí)和實(shí)施，但不全面；
三級(jí)：HSE工作全面開展，體系全面運(yùn)行。制定的職責(zé)、準(zhǔn)則、計(jì)劃、程序、措施等得到實(shí)施；
四級(jí)：強(qiáng)調(diào)實(shí)施的符合性，開始追求實(shí)施的實(shí)際效果和進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。實(shí)施過程、運(yùn)行方式、監(jiān)測(cè)內(nèi)容、控制對(duì)象等符合HSE的要求，爭(zhēng)創(chuàng)行業(yè)先進(jìn)水平；
五級(jí)：積極追求實(shí)施的有效性，實(shí)施了系統(tǒng)的監(jiān)測(cè)工作，建立了結(jié)果追蹤系統(tǒng)，爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)內(nèi)最優(yōu)水平；
六級(jí)：追求事前預(yù)防性已成為工作的主流。利用科學(xué)方法進(jìn)行分析，從而制定預(yù)防措施是各級(jí)人員的工作目標(biāo)，爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)際先進(jìn)水平；
七級(jí)：采用預(yù)防性工作已成為員工的自學(xué)行為，全員追求零事故、零傷害、零污染已是組織的共同目標(biāo)，與相關(guān)方建立了良好的聯(lián)系，自學(xué)的HSE意識(shí)已經(jīng)形成，HSE已深入員工的心中，努力創(chuàng)造最佳HSE水平和業(yè)績(jī)。
根據(jù)供水公司HSE創(chuàng)優(yōu)升級(jí)計(jì)劃及分級(jí)原則，水廠領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過仔細(xì)研究后決定將歡四水源2004年HSE創(chuàng)優(yōu)升級(jí)目標(biāo)定為：以第二、三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ)，加強(qiáng)HSE管理體系實(shí)施工作力度，努力爭(zhēng)取達(dá)到第四級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，即HSE體系管理行業(yè)先進(jìn)水平。
2、做好“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”評(píng)價(jià)要素分級(jí)考核標(biāo)準(zhǔn)及“一書一表”的規(guī)范工作。
根據(jù)供水公司制定的“HSE創(chuàng)優(yōu)升級(jí)計(jì)劃評(píng)價(jià)要素分級(jí)考核標(biāo)準(zhǔn)”，結(jié)合歡四水源的實(shí)際情況，水廠于2004年2月制定出了適合該站的評(píng)價(jià)要素分級(jí)考核標(biāo)準(zhǔn)，將公司制定出的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修改規(guī)范。
今年3月，水廠還組織有關(guān)人員對(duì)歡四水源站內(nèi)的“一書一表”（供水公司主要從事生產(chǎn)及生活供水，生產(chǎn)場(chǎng)所固定，所以將“兩書”合并為“一書”）進(jìn)行修改規(guī)范。確定了作業(yè)指導(dǎo)書統(tǒng)一格式的版本要求，重在對(duì)項(xiàng)目和作業(yè)過程的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、削減措施制定與應(yīng)急計(jì)劃安排上；結(jié)合本單位生產(chǎn)施工活動(dòng)特點(diǎn)，規(guī)范九個(gè)專業(yè)生產(chǎn)施工作業(yè)活動(dòng)過程作業(yè)指導(dǎo)書，內(nèi)容設(shè)置融合了HSE管理體系相關(guān)要素要求，將風(fēng)險(xiǎn)管理貫穿整個(gè)作業(yè)全過程，具有較強(qiáng)的指導(dǎo)性、可操作性；同時(shí)結(jié)合公司制定的現(xiàn)場(chǎng)檢查表，水廠對(duì)其進(jìn)行了細(xì)化編制，內(nèi)容盡可能地涵蓋所有可能產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)的活動(dòng)環(huán)節(jié)、人員和設(shè)備，便于實(shí)際操作。整個(gè)規(guī)范工作于4月份完成，規(guī)范后的“一書一表”增強(qiáng)了實(shí)用性和有效性，符合體系要求和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，從而達(dá)到“一書一表”與HSE管理體系同時(shí)推進(jìn)，整體運(yùn)行的要求。
3、組織開展好HSE體系學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。
根據(jù)水廠生產(chǎn)運(yùn)行實(shí)際情況，年初該站結(jié)合水廠的教育培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容，制定了站內(nèi)HSE教育培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)內(nèi)容，水廠同時(shí)指派專人授課，并到工作崗位進(jìn)行實(shí)際操作演練，讓每位職工都認(rèn)識(shí)到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。該站把HSE中所涉及到的內(nèi)容全部重新打印出來，發(fā)到每個(gè)職工的手中，要求職工所做的每一項(xiàng)操作都要按照體系中規(guī)定的來做。為增加培訓(xùn)力度和知識(shí)面，水廠對(duì)該站培訓(xùn)時(shí)將HSE體系培訓(xùn)同“一書一表”培訓(xùn)、ISO9001質(zhì)量體系培訓(xùn)工作結(jié)合在一起，堅(jiān)持每周一課，嚴(yán)格按照“四個(gè)一”的要求對(duì)職工進(jìn)行培訓(xùn)，水廠不定期考試，以促進(jìn)職工學(xué)習(xí)技術(shù)。通過培訓(xùn)工作，提高了職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，加深了職工的安全意識(shí)、崗位意識(shí)、責(zé)任意識(shí)及質(zhì)量意識(shí)。現(xiàn)在站內(nèi)職工把技術(shù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)從過去的“讓我學(xué)”變成了“我要學(xué)”，全站上下形成了一種在業(yè)務(wù)技術(shù)上“比、學(xué)、趕、幫、超”的可喜局面。
3、強(qiáng)化落實(shí)，抓好HSE體系運(yùn)作管理。
HSE體系從科學(xué)化、系統(tǒng)化、程序化出發(fā)，對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，健康、安全、環(huán)境實(shí)行全過程控制，以達(dá)到無傷害、無事故、無污染、無損失的目標(biāo)。對(duì)這樣一個(gè)先進(jìn)的、科學(xué)的管理體系，如何結(jié)合我們單位實(shí)際建立一個(gè)科學(xué)、有效，既符合標(biāo)準(zhǔn)要求，又切合企業(yè)實(shí)際可操作的體系，我們主要采取了“一學(xué)、二合、三改、四行”步驟。“一學(xué)”即是組織有關(guān)工作人員到HSE先進(jìn)單位學(xué)習(xí)，對(duì)HSE管理體系有個(gè)基本的理解。“二合”是把過去傳統(tǒng)的、行之有效的管理制度、管理方法和例行做法融合到體系文件中去。“三改”是在體系文件編寫基本完成以后，在公司HSE委員會(huì)的指導(dǎo)下，經(jīng)多次修改完善，使文件中規(guī)定的要求與我們?nèi)粘５膶?shí)際工作能夠有機(jī)結(jié)合。“四行”就是在體系文件編寫基本完成后，組織實(shí)施，全面推行。
為了夠取長(zhǎng)補(bǔ)短，該站還自發(fā)的組織全體職工到曙采六區(qū)、歡采二區(qū)等先進(jìn)單位參觀學(xué)習(xí)，看看人家的HSE體系工作是怎么做的。參觀學(xué)習(xí)后，各位同志都深有感觸，即看到人家的長(zhǎng)處，也認(rèn)識(shí)到了自己的不足。在全站開展了一次“找差距、查不足、抓基礎(chǔ)、上水平”活動(dòng)，全站動(dòng)員，人人參與，起到了很好的效果。
針對(duì)公司和水廠制定的“HSE創(chuàng)優(yōu)升級(jí)計(jì)劃評(píng)價(jià)要素分級(jí)考核標(biāo)準(zhǔn)”，水廠將其第三級(jí)別的十八類要素的細(xì)化考核內(nèi)容層層對(duì)歡四水源進(jìn)行考核，發(fā)現(xiàn)隱患立即對(duì)其整改，期間共發(fā)現(xiàn)隱患18處，全部進(jìn)行整改。努力加強(qiáng)HSE管理體系實(shí)施工作力度，努力爭(zhēng)取達(dá)到第四級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，即HSE體系管理行業(yè)先進(jìn)水平。
4、加強(qiáng)監(jiān)督，考核到位。
為確保“創(chuàng)優(yōu)升級(jí)”工作扎實(shí)開展，水廠在隨后又制定了HSE“升級(jí)創(chuàng)優(yōu)”工作考核驗(yàn)收細(xì)則，從規(guī)范策劃、運(yùn)行管理、實(shí)施落實(shí)、現(xiàn)場(chǎng)操作、員工素質(zhì)、效果驗(yàn)證等方面作了詳細(xì)要求，并組織了考核小組開展檢查考核工作。每月對(duì)歡四水源HSE體系運(yùn)行管理進(jìn)行考核一次，同時(shí)將日常現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查結(jié)果納入考核之中。考核小組嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督檢查制度，各個(gè)項(xiàng)目設(shè)置兼職管理員檢查考核。考核主要內(nèi)容以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作、各項(xiàng)管理規(guī)程執(zhí)行、各項(xiàng)措施落實(shí)、基礎(chǔ)知識(shí)問答與基礎(chǔ)資料相結(jié)合，強(qiáng)調(diào)整體管理水平和運(yùn)行效果。通過一年來的檢查考核，有力的促進(jìn)了歡四水源HSE表現(xiàn)水平及“一書一表”實(shí)施水平，全站職工的HSE的認(rèn)知能力得到不斷提高，取得良好的績(jī)效。
署，按照《*區(qū)教育局關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)開展新一輪解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)施意見》（濱區(qū)教發(fā)[20*]34號(hào)）和張局長(zhǎng)在全區(qū)教育系統(tǒng)解放思想大討論動(dòng)員會(huì)上講話的精神要求，結(jié)合全鎮(zhèn)教育工作實(shí)
際，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
新一輪解放思想大討論活動(dòng)的指導(dǎo)思想是:深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞“進(jìn)一步解放思想，改進(jìn)作風(fēng)，創(chuàng)新實(shí)干，科學(xué)發(fā)展”這一主題，著力解決在思想觀念、工
作作風(fēng)、工作方法等方面影響制約機(jī)關(guān)建設(shè)和教育事業(yè)發(fā)展的突出問題，通過大討論活動(dòng)，使全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)的干部職工在思想觀念、工作作風(fēng)、工作方法、工作紀(jì)律上有比較明顯的改觀，以思想的大解
放、觀念的大更新，推動(dòng)我鎮(zhèn)教育事業(yè)健康發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。
二、重點(diǎn)任務(wù)
解放思想是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)。這次大討論活動(dòng)，要圍繞貫徹落實(shí)黨的十七大和省九次、市七次、區(qū)七次黨代會(huì)和各級(jí)教育工作會(huì)議精神，緊扣“進(jìn)一步解放思想，改進(jìn)作風(fēng)，創(chuàng)新實(shí)干，科學(xué)發(fā)展”這
個(gè)主題，開展討論、查找問題、尋求對(duì)策，引導(dǎo)全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)的干部職工在解放思想中統(tǒng)一思想，在提升境界中創(chuàng)新思路，堅(jiān)定不移地推動(dòng)全鎮(zhèn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展。結(jié)合當(dāng)前全鎮(zhèn)教育系
統(tǒng)干部職工思想、作風(fēng)和工作實(shí)際，主要解決以下四個(gè)方面存在的問題：
1、解決境界標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。要將科學(xué)發(fā)展觀的精髓要義與全鎮(zhèn)教育工作實(shí)際緊密結(jié)合，與學(xué)校管理、教學(xué)管理、新課程改革、素質(zhì)教育等教育教學(xué)工作相結(jié)合，克服安于現(xiàn)狀和不適應(yīng)教育科學(xué)發(fā)
展觀的思想觀念，強(qiáng)化“慢進(jìn)即退”、“爭(zhēng)先進(jìn)位”、“以人為本”等意識(shí)，跳出教育看教育，橫向比較找差距，逐步形成比服務(wù)、比貢獻(xiàn)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的生動(dòng)局面。
2、解決工作作風(fēng)不實(shí)的問題。要克服心浮氣躁、急功近利情緒，杜絕以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象，不搞花架子，不做表面文章，要親臨教育一線，深入調(diào)查研究，切實(shí)把創(chuàng)建“省級(jí)教
育工作示范區(qū)”、創(chuàng)建和諧校園、開展未成年人思想道德教育和心理健康教育、“提質(zhì)創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)、“倡導(dǎo)快樂讀書、創(chuàng)建書香校園”活動(dòng)、“陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)”等工作落實(shí)好，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。各學(xué)
校要以“務(wù)實(shí)、高效”為重點(diǎn)，進(jìn)一步優(yōu)化教育環(huán)境。
3、解決創(chuàng)新能力不足的問題。要?jiǎng)?chuàng)新工作思路，創(chuàng)新教學(xué)管理，創(chuàng)新課堂教學(xué)改革，克服思路狹窄，破除墨守成規(guī)，破解素質(zhì)教育發(fā)展瓶頸，積極改進(jìn)服務(wù)方式，深化課堂教學(xué)改革，提高工作效率
和課堂教學(xué)效率，不斷完善義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革和基礎(chǔ)教育課程改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。
4、解決組織紀(jì)律不嚴(yán)的問題。要強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念，牢固樹立全鎮(zhèn)教育工作一盤棋的思想，努力克服本位主義和個(gè)人主義。要做到令行禁止，真正建立起有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法要追究的監(jiān)
督機(jī)制，進(jìn)一步加大規(guī)范辦學(xué)行為的力度，堅(jiān)定不移地推進(jìn)素質(zhì)教育。
三、目標(biāo)要求
這次解放思想大討論活動(dòng)的目標(biāo)要求是：通過解放思想大討論活動(dòng)，切實(shí)解決影響和制約全鎮(zhèn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的問題，使全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)的干部職工在工作中做到“實(shí)”、“干”、“新”。“實(shí)”
即說實(shí)話、辦實(shí)事、不搞花架子，不做表面文章；按照全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)“堅(jiān)持一個(gè)總目標(biāo)，加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè)，實(shí)施三項(xiàng)改革，突出重點(diǎn)工作，全面推進(jìn)素質(zhì)教育”的工作思路，結(jié)合各自實(shí)際，切實(shí)將各項(xiàng)工
作落到實(shí)處。“干”即消除滿足現(xiàn)狀、等待觀望的陳腐觀念，樹立乘勢(shì)而上的機(jī)遇意識(shí)，主動(dòng)干，搶著干；堅(jiān)持向高標(biāo)準(zhǔn)看齊，努力營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)和比學(xué)趕超的良好氛圍，切實(shí)讓機(jī)遇轉(zhuǎn)化為提升全鎮(zhèn)教
育工作水平的動(dòng)力。“新”即思想上有新境界，作風(fēng)上有新改進(jìn)，工作上有新辦法；堅(jiān)決克服萬事不求人、樣樣自己干的狹隘思想，要善于學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)學(xué)校的管理經(jīng)驗(yàn)；要敢為人先，別人能干
的我們敢干，別人沒干的我們積極探索，結(jié)合當(dāng)前的新課程改革和素質(zhì)教育，以“構(gòu)建高效課堂”為核心，積極探索教學(xué)管理、課堂教學(xué)的新思路、新方法，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。通過新一輪的解放
思想大討論活動(dòng)，切實(shí)解決全鎮(zhèn)在實(shí)施素質(zhì)教育、加強(qiáng)校長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、完善義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革、深化基礎(chǔ)教育課程改革、深化教育內(nèi)部管理體制改革以及規(guī)范辦學(xué)行為等方
面存在的矛盾和問題。
四、階段步驟
這次大討論活動(dòng)從7月28日開始，用近兩個(gè)月的時(shí)間，整個(gè)活動(dòng)分四個(gè)階段進(jìn)行：
(一)學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)階段(7月28日至7月31日)。召開全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)動(dòng)員大會(huì)，組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件，層層發(fā)動(dòng)，組織學(xué)習(xí)，制定活動(dòng)方案。
(二)查擺問題階段(8月1日至8月15日)。緊密聯(lián)系全鎮(zhèn)教育工作實(shí)際，深入調(diào)查研究，認(rèn)真查找思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等方面的問題和不足，查找目標(biāo)思路、政策措施、工作成效等方面的差
距和薄弱環(huán)節(jié)。堅(jiān)持開門解放思想，廣泛征求社會(huì)各界特別是服務(wù)對(duì)象的意見和建議，深入剖析矛盾和問題產(chǎn)生的根源，提出改進(jìn)措施。
(三)深入整改階段(8月16日至8月31日)。對(duì)查擺的問題和征集的意見及建議，逐條梳理，制定措施，全面整改。各學(xué)校（幼兒園）的整改措施和整改情況要報(bào)鎮(zhèn)教委審定，個(gè)人的要在單位內(nèi)部公開
。在此基礎(chǔ)上，各學(xué)校（幼兒園）要認(rèn)真分析自身的優(yōu)勢(shì)和潛力，提出自我加壓的奮斗目標(biāo)。
(四)總結(jié)提高階段(9月1日至9月15日)。各學(xué)校（幼兒園）要認(rèn)真總結(jié)開展新一輪解放思想大討論活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)，把整改過程中形成的一些好措施、好做法，作為解放思想、創(chuàng)新實(shí)干、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、
科學(xué)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制，使這次大討論活動(dòng)真正成為推動(dòng)全鎮(zhèn)教育事業(yè)又好又快發(fā)展的良好開端。
五、主要活動(dòng)
重點(diǎn)組織開展以下幾項(xiàng)活動(dòng):
(一)建言獻(xiàn)策、*評(píng)議活動(dòng)
1、開展“我為舊鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng)。通過多種形式，廣泛征求社會(huì)各界對(duì)舊鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展的意見和建議，及時(shí)吸取其中的好思路、好措施、好做法。
2、新學(xué)年“教育教學(xué)工作計(jì)劃”評(píng)議活動(dòng)。抽調(diào)專人組成評(píng)議小組，對(duì)各單位20*—200年度的工作打算進(jìn)行審議評(píng)議，評(píng)議結(jié)果全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)通報(bào)。
(二)研討活動(dòng)
教委同志就分管的工作，分頭組織有關(guān)人員召開研討會(huì)，把脈會(huì)診，理清思路，并形成書面材料。
（三）陽(yáng)光服務(wù)活動(dòng)
以學(xué)校為單位，通過公開欄、致學(xué)生家長(zhǎng)的一封信等多種形式就學(xué)校收費(fèi)、招生等工作進(jìn)行公開，接受社會(huì)監(jiān)督。
六、組織實(shí)施
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。這次大討論活動(dòng)在鎮(zhèn)教委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，成立由*同志任組長(zhǎng)，*同志任副組長(zhǎng)，教委全體成員組成的領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，樊軍波同志任辦公室主任，負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)的組織
領(lǐng)導(dǎo)和督促落實(shí)。各學(xué)校（幼兒園）要高度重視，迅速行動(dòng)，健全組織，落實(shí)責(zé)任。
(二)加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)。召開全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)動(dòng)員大會(huì)，全面動(dòng)員，全面發(fā)動(dòng)。各學(xué)校（幼兒園）要精心組織，周密安排，抓好落實(shí)。鎮(zhèn)教育系統(tǒng)大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要注意發(fā)現(xiàn)典型，跟蹤宣傳報(bào)道，開
展理論研討，交流工作情況，推廣典型經(jīng)驗(yàn)，營(yíng)造濃厚氛圍。
(三)加強(qiáng)調(diào)度督導(dǎo)。活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組同志要對(duì)全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)的活動(dòng)開展情況及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要搞好活動(dòng)的組織、調(diào)度、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)，加強(qiáng)督促檢查，及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)，通報(bào)工作情況，幫
助解決問題。對(duì)思想不重視、措施不得力、效果不明顯、社會(huì)不滿意的要責(zé)令“補(bǔ)課”，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
在今天這個(gè)特殊的日子里,根據(jù)學(xué)院黨委要求,英語學(xué)院學(xué)生下層黨支部很榮幸代表各下層支部在“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”發(fā)動(dòng)會(huì)上發(fā)言。我是英語學(xué)院學(xué)生黨支部書記李娜,我們學(xué)生黨支部黨員人數(shù)為二一名,此中正式黨員六名,準(zhǔn)備黨員一五名。學(xué)生支部自建立以來,在全院各項(xiàng)事情中可以或許做到束縛思想,與時(shí)具進(jìn),費(fèi)力奮斗,真抓實(shí)干,無論是實(shí)際宣傳照舊構(gòu)造活動(dòng),都開展的繪聲繪色,獲得了較大的前進(jìn),不但進(jìn)步了下層黨構(gòu)造的凝集力和戰(zhàn)斗力,并且有用地促進(jìn)了構(gòu)造外部以及構(gòu)造與群眾之間的和諧發(fā)展。
為了進(jìn)一步鞏固深退學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)獲得的成果,連續(xù)抓勤學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)事情,確切進(jìn)步學(xué)院基礎(chǔ)黨構(gòu)造建設(shè)的科學(xué)化水平,引發(fā)寬大黨員的生機(jī)活力,促進(jìn)我院教誨教學(xué)事情又好又快發(fā)展,響應(yīng)院黨委果招呼,特制定我院學(xué)生支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)行方案如下。
方案一:建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部,創(chuàng)立英語學(xué)院網(wǎng)站赤色頻道。
為了認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)新知識(shí)、新實(shí)際,不停提拔自身黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),并積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法。英語學(xué)院黨支部自建立開始,就活期讓學(xué)生黨員集中學(xué)習(xí)黨的實(shí)際知識(shí)和種種新出臺(tái)政策措施,在此基礎(chǔ)上,我們決議英語學(xué)院共二一名黨員,分紅三組,設(shè)置小組負(fù)責(zé)人,每月至少學(xué)習(xí)兩次黨的實(shí)際知識(shí)和種種及時(shí)性政策,前進(jìn)以提拔黨員的本性修養(yǎng)和黨性準(zhǔn)繩。別的在學(xué)院的網(wǎng)站建設(shè)中,偏重對(duì)赤色頻道——黨員風(fēng)采和黨團(tuán)活動(dòng),進(jìn)行活期投稿。為學(xué)院赤色網(wǎng)站建設(shè)添磚加瓦。末了,與學(xué)院各班導(dǎo)員合作,讓實(shí)際學(xué)習(xí)較良好的學(xué)生黨員,為各班積極分子活期做黨的知識(shí)相干講座。熟話說,實(shí)際的發(fā)展必要實(shí)踐來證明,我們要求支部的學(xué)生黨員不但實(shí)際學(xué)習(xí)要跟得上、跟出來,更要器重和積極到場(chǎng)學(xué)院的實(shí)訓(xùn)活動(dòng),聯(lián)合自身的特點(diǎn)和期間發(fā)展對(duì)大學(xué)生失業(yè)提出的要求,高興進(jìn)步自己的從業(yè)技藝,讓自己成為一名真正的實(shí)際上成熟、實(shí)踐上過硬的黨員。
院長(zhǎng)說,創(chuàng)先要?jiǎng)?chuàng)轉(zhuǎn)變之先,增優(yōu)也是增轉(zhuǎn)變之優(yōu)。片面實(shí)現(xiàn)發(fā)展方法的轉(zhuǎn)變,要為這個(gè)轉(zhuǎn)變辦事。我們教誨界要想轉(zhuǎn)變發(fā)展方法,無疑這是一個(gè)新課題,我們下層黨支部一定會(huì)在實(shí)踐中及時(shí)總結(jié),在為期兩年半的創(chuàng)先增優(yōu)活動(dòng)中,勇于實(shí)踐,并且可以或許及時(shí)總結(jié)和創(chuàng)造出新的轉(zhuǎn)變方法,要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方法、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教誨方法,創(chuàng)新事情發(fā)展的新途徑。為國(guó)家經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方法的轉(zhuǎn)變做出自己的孝敬。
方案二:開展“黨員示范崗、志愿辦事”活動(dòng)。
在學(xué)院構(gòu)造的各項(xiàng)活動(dòng)或者緊張時(shí)刻,黨員可以或許充分發(fā)揮前鋒模范作用,體現(xiàn)出黨員的先進(jìn)性;黨支部可以或許帶領(lǐng)寬大黨員和學(xué)生積極朝上進(jìn)步,充分體現(xiàn)出較強(qiáng)的感化力和影響力,這是學(xué)院黨委對(duì)各支部和學(xué)生黨員的總體要求。
我們學(xué)院學(xué)生黨支部為了響應(yīng)招呼,欲在創(chuàng)立綠色校園、和諧校園中作出自己的孝敬,特制定了“黨員示范崗和志愿者辦事”的活動(dòng)方案。
一:“送老、迎新”,展示大譯黨員風(fēng)采。
這個(gè)活動(dòng)主要安排在每年結(jié)業(yè)生離校和剛出生退學(xué)之時(shí),學(xué)生黨員們佩戴紅領(lǐng)巾活潑于校園各個(gè)角落,哪里有必要哪有就有黨員。主要活動(dòng)方法,首先設(shè)置征詢資助德律風(fēng),結(jié)業(yè)生和剛出生出現(xiàn)任何困難都可以找到征詢的方法。其次,在校園中部署展臺(tái),提供現(xiàn)場(chǎng)辦事。提供飲水機(jī)和其他資助,也可以同校園播送站合作,為有困難的學(xué)生和家長(zhǎng)提供辦事。在即將到來的結(jié)業(yè)生離校工夫里,可以宣傳文明離校和走上事情崗?fù)さ臏剀疤崾?為結(jié)業(yè)生順?biāo)旌臀拿鞯拿撾x學(xué)校提供實(shí)際宣傳資助。
活動(dòng)二:黨員奉獻(xiàn)大譯,創(chuàng)立和諧校園。
和諧社會(huì)的創(chuàng)立必要我們每此中國(guó)人為此付出高興,作為黨員我們身上的責(zé)任義不容辭。鑒于此,我們將要提倡“黨員奉獻(xiàn)大譯,創(chuàng)立和諧校園”活動(dòng)。學(xué)院將與各行政部門和職能部門建立聯(lián)系,哪個(gè)部門有必要協(xié)助的我們會(huì)活期提供資助,比如圖書館的教師很少,但是事情量很大,我們會(huì)跟圖書館建立幫扶小組,活期構(gòu)造學(xué)生黨員對(duì)圖書館事情賜與支持。歡迎各部門與英語學(xué)院黨支部獲得聯(lián)系,只要是我們能做到的,我們一定會(huì)義不容辭。為創(chuàng)立和諧校園盡心盡力。
活動(dòng)三:黨員奉獻(xiàn)大譯,創(chuàng)立綠色校園。
信賴來到翻譯學(xué)院的主人,應(yīng)該都能被學(xué)院的綠色所吸引的,學(xué)院的綠化工程在二零一零年有了大跨步的發(fā)展。建設(shè)綠色校園、提倡生態(tài)文明,這是國(guó)家當(dāng)局恒久以來不停不停宣傳和提倡的,在這次校園綠化工程中,無論是任務(wù)植樹、澆水和栽花種草,到處都有黨員的身影,好的情況的創(chuàng)立雖然緊張,更緊張的是要有人活期維護(hù),雖然技術(shù)性的事情我們干不好,但是一些一樣平常維護(hù)信賴我們黨員一定可以或許做得很好。我們英語學(xué)院學(xué)生黨支部要承包一塊綠化園地,在這塊園地上灑下我們的汗水,收獲我們的希望。在創(chuàng)立綠色校園的事情中體現(xiàn)出我們黨員的前鋒模范帶頭作用。
我們英語學(xué)院學(xué)生黨支部一定會(huì)以“積極思索轉(zhuǎn)變發(fā)展方法,推進(jìn)學(xué)院科學(xué)發(fā)展”為主題,以積極開展特征活動(dòng)為載體,堅(jiān)持“推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)校園和諧、辦事師生員工、加強(qiáng)下層構(gòu)造”的準(zhǔn)繩,根據(jù)制定的方案,高興方案實(shí)行歷程中多下功夫、靈活應(yīng)對(duì)、克服困難、活期報(bào)告請(qǐng)示,請(qǐng)上級(jí)黨構(gòu)造監(jiān)視指導(dǎo)。
根據(jù)縣政府辦公室關(guān)于印發(fā)全縣行政機(jī)關(guān)開展文明執(zhí)法教育活動(dòng)實(shí)施方案的通知（*政辦發(fā)[20*]67號(hào)）和我局《關(guān)于印發(fā)<*縣人事局開展效能建設(shè)暨“兩項(xiàng)活動(dòng)”實(shí)施方案>的通知》（*人[20*]22號(hào)）文件精神，現(xiàn)將我局活動(dòng)開展過程中存在的問題剖析如下：
一、單位基本情況
我局是在*年2月經(jīng)縣勞動(dòng)人事局分設(shè)而組建，編委辦公室掛靠我局，現(xiàn)有在職在編人員27人，男性20人，女性7人，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)包括辦公室、公務(wù)員管理股、專業(yè)技術(shù)人員管理股、專業(yè)技術(shù)人員職稱股、工資福利與離退休股、考試培訓(xùn)中心、人才交流開發(fā)中心和機(jī)構(gòu)編制管理股。
單位主要負(fù)責(zé)全縣國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的宏觀規(guī)劃、結(jié)構(gòu)調(diào)整和宏觀管理，組織實(shí)施國(guó)家和省制訂的人事政策、法規(guī)；對(duì)政府系統(tǒng)人事工作進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和服務(wù)；負(fù)責(zé)全縣國(guó)家公務(wù)員隊(duì)伍管理工作；負(fù)責(zé)全縣人才資源規(guī)劃、開發(fā)工作；研究擬訂全縣人事制度改革規(guī)劃、實(shí)施辦法；綜合管理全縣專業(yè)技術(shù)人員和專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)等。
二、活動(dòng)開展情況
1、活動(dòng)簡(jiǎn)介。我局此次開展文明執(zhí)法教育活動(dòng)分四個(gè)階段進(jìn)行，活動(dòng)從20*年4月下旬開始至7月底結(jié)束，第一階段是廣泛動(dòng)員、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，主要是召開全體干部會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)文明執(zhí)法教育的相關(guān)文件精神；第二階段是組織全局干部認(rèn)真學(xué)習(xí)討論，提高認(rèn)識(shí)，主要是開展自學(xué)，以黨支部為單位，圍繞人事編制部門在貫徹實(shí)施《公務(wù)員法》等法律法規(guī)中如何做到依法行政、文明執(zhí)法，開展《公務(wù)員法》等配套法規(guī)知識(shí)考試；第三階段是查找問題、主動(dòng)整改，主要是緊密聯(lián)系各自工作實(shí)際，對(duì)照活動(dòng)的目標(biāo)要求，寫出剖析材料，制定整改措施，制發(fā)*縣人事局“兩項(xiàng)活動(dòng)”征求意見表，深入服務(wù)單位征求意見；第四階段是鞏固成果，建立長(zhǎng)效機(jī)制。進(jìn)一步健全和完善機(jī)關(guān)管理機(jī)制，切實(shí)提高人事編制干部文明執(zhí)法的水平和能力。
2、具體作法。我局在嚴(yán)格要求黨員干部深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真剖析，做到“三抓三促”，實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)。
一是狠抓組織領(lǐng)導(dǎo)，促思想認(rèn)識(shí)不斷提高。自收到竹政辦發(fā)[20*]67號(hào)文件后，便及時(shí)召開全局干部會(huì)組織了學(xué)習(xí)，組建了局開展“兩項(xiàng)活動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，成立了由局長(zhǎng)朱仕福同志為組長(zhǎng)，局黨組書記朱其國(guó)為副組長(zhǎng)，班子其他成員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，小組下設(shè)辦公室，由副局長(zhǎng)王天斌同志兼任辦公室主任，局工會(huì)主席、辦公室負(fù)責(zé)人周貝安同志、辦公室副主任王曉勇同志為辦公室成員，具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的日常工作。制訂印發(fā)了《竹山縣人事局開展政府效能建設(shè)暨“兩項(xiàng)活動(dòng)”實(shí)施方案》（竹人[20*]22號(hào)），于5月中旬召開了動(dòng)員大會(huì)，再次統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，從而形成了抓領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的格局。為開展好文明執(zhí)法教育活動(dòng)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
二是抓活動(dòng)載體，促文明執(zhí)法教育效果不斷增強(qiáng)。在文明執(zhí)法教育活動(dòng)中，為保證學(xué)有實(shí)效，要求每名黨員認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)。并要求辦公室指定專人負(fù)責(zé)抓督辦落實(shí)，嚴(yán)格按照活動(dòng)方案落實(shí)每個(gè)階段的目標(biāo)任務(wù)。與此同時(shí)專門組織全局干部開展了以“依法行政、執(zhí)法為民”為主要內(nèi)容的文明執(zhí)法教育活動(dòng)的重要性及必要性和在執(zhí)法活動(dòng)中如何做到文明執(zhí)法與嚴(yán)格執(zhí)法的有機(jī)結(jié)合等學(xué)習(xí)討論，通過討論，提高了遵紀(jì)守法觀念、自我約束能力、依法行政和文明執(zhí)法的能力。針對(duì)干部實(shí)際，積極組織全體干部開展《公務(wù)員法》等配套法規(guī)知識(shí)考試，有效的增強(qiáng)了全體干部在貫徹實(shí)施《公務(wù)員法》等法律法規(guī)中能夠做到依法行政、文明執(zhí)法。制發(fā)了竹山縣人事局“兩項(xiàng)活動(dòng)”征求意見表，組織專班，通過深入縣直各服務(wù)單位和向鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府郵寄意見征求表的形式，廣泛征求服務(wù)對(duì)象們對(duì)人事編制工作的意見和看法，并提出對(duì)我局文明執(zhí)法活動(dòng)開展情況的建議，積極鼓勵(lì)全局干部結(jié)合工作實(shí)際，撰寫稿件，到目前為止，黨員干部寫心得體會(huì)文章27篇，撰寫理論調(diào)研文章3篇，舉辦了學(xué)習(xí)專欄一期。通過這些活動(dòng)載體，大力營(yíng)造了良好的輿論氛圍，有力促進(jìn)了文明執(zhí)法教育活動(dòng)的順利開展。
三是抓“三個(gè)結(jié)合”，促業(yè)務(wù)工作再上新臺(tái)階。在文明執(zhí)法教育活動(dòng)中，我們堅(jiān)持做到“三個(gè)結(jié)合”：一是堅(jiān)持文明執(zhí)法教育與創(chuàng)新人事編制工作機(jī)制相結(jié)合。在活動(dòng)期間，通過六查六看，進(jìn)一步明確了人事編制工作的重點(diǎn)，理順了工作思路，做到了讓人事編制工作自覺地服務(wù)于“走一主三化之路，建生態(tài)水電大縣”戰(zhàn)略目標(biāo)。二是堅(jiān)持文明執(zhí)法教育與進(jìn)一步加大政務(wù)公開相結(jié)合。繼續(xù)堅(jiān)持政務(wù)公開優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾制，開展“一站式”服務(wù)，推行“陽(yáng)光作業(yè)”，增強(qiáng)人事編制工作透明度。進(jìn)一步弘揚(yáng)“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯清茶解渴、一腔熱情辦事、一聲祝福相送”的機(jī)關(guān)作風(fēng)，杜絕了“門難進(jìn)、臉難看、人難找、事難辦”的衙門習(xí)氣，強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變了服務(wù)態(tài)度，提高了服務(wù)質(zhì)量。堅(jiān)持“公開、公平、公正”原則，對(duì)人們關(guān)注的“錄、晉、調(diào)、評(píng)”等熱門話題，一律通過報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體進(jìn)行“政策公開、指標(biāo)公開、程序公開、結(jié)果公開”。三是堅(jiān)持文明執(zhí)法教育與“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)相結(jié)合。在活動(dòng)開展中，我們既注重組織大家學(xué)習(xí)政治理論、法紀(jì)法規(guī)，也注重組織大家學(xué)習(xí)人事業(yè)務(wù)、電子政務(wù)操作技能，強(qiáng)化“工作要爭(zhēng)先、服務(wù)要爭(zhēng)先、業(yè)績(jī)要爭(zhēng)先”的意識(shí)，不斷創(chuàng)新工作思路，為打造一支“作風(fēng)優(yōu)、學(xué)習(xí)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”的黨員干部隊(duì)伍奠定了基礎(chǔ)。
三、存在的問題和整改措施
我們?cè)趪?yán)格按照局制定的實(shí)施方案開展活動(dòng)的過程中，對(duì)照20*年度依法行政工作檢查考評(píng)細(xì)則，通過組織全體干部自查自糾和查擺問題，主要存在兩個(gè)方面的不足，一是在政府信息公開工作中，所公開的內(nèi)容尚不夠全面，應(yīng)主動(dòng)公開的信息沒有公開，同時(shí)沒有及時(shí)更新相應(yīng)內(nèi)容；二是*方面，存在積極開展突發(fā)事件應(yīng)對(duì)宣傳、培訓(xùn)和演練工作力度不夠，沒有建立專職或者兼職應(yīng)急救援隊(duì)伍。為改進(jìn)存在的不足，我們將在下一階段的文明執(zhí)法教育活動(dòng)中，明確政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和組成人員，確保政府信息公開工作落到實(shí)處。組織干部學(xué)習(xí)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的相關(guān)知識(shí)，比如在防震救災(zāi)方面的科普知識(shí)，提高全體干部的應(yīng)急救援意識(shí)。
學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)個(gè)人工作總結(jié)范文1
一、活動(dòng)目的及意義：
學(xué)風(fēng)，是讀書之風(fēng)，是治學(xué)之風(fēng)，更是做人之風(fēng)，是一所大學(xué)的氣質(zhì)和靈魂，也是一所大學(xué)的立校之本。學(xué)風(fēng)建設(shè)是衡量一所高校辦學(xué)思想、教育質(zhì)量和管理水平的重要指標(biāo)，是全面推進(jìn)素質(zhì)教育，為社會(huì)培養(yǎng)高素質(zhì)人才的關(guān)鍵。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，才能為大學(xué)生的成長(zhǎng)成才營(yíng)造良好的育人環(huán)境，增強(qiáng)全校學(xué)生學(xué)習(xí)的進(jìn)取性和主動(dòng)性，促進(jìn)大學(xué)生的健康成長(zhǎng)和綜合素質(zhì)的全面提高。良好學(xué)風(fēng)是培養(yǎng)學(xué)生本事的基礎(chǔ)和保證。正確的學(xué)習(xí)目的，端正的學(xué)習(xí)態(tài)度和科學(xué)的學(xué)習(xí)方法是優(yōu)良學(xué)風(fēng)的重要資料。學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力來源于學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)，學(xué)生僅有樹立了攀登科學(xué)技術(shù)高峰的強(qiáng)烈事業(yè)心和為社會(huì)主義建設(shè)獻(xiàn)身的精神，才能有高尚的動(dòng)機(jī)、產(chǎn)生刻苦學(xué)習(xí)的永久性動(dòng)力。
為了更好的貫徹執(zhí)行我校的方針政策，加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，同時(shí)使我院同學(xué)在良好的學(xué)習(xí)氛圍中提高自身修養(yǎng)，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，培育創(chuàng)新觀念，構(gòu)成爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的整體風(fēng)尚。我校以班級(jí)為團(tuán)體開展學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，樹立正確的學(xué)習(xí)目的，養(yǎng)成科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度，同時(shí)使學(xué)生完成自我人格的塑造。樹立事業(yè)心，培養(yǎng)奉獻(xiàn)精神，強(qiáng)烈職責(zé)心和高度職責(zé)感。做“四有”新人——有所發(fā)現(xiàn)，有所發(fā)展，有所創(chuàng)造，有所前進(jìn)。
二、活動(dòng)主題：
豐滿，天使的羽翼
三、活動(dòng)時(shí)間：
___4年3月23日
四、活動(dòng)地點(diǎn)：
__大學(xué)__學(xué)院___教室
五、活動(dòng)對(duì)象：
__大學(xué)__學(xué)院護(hù)理___全班同學(xué)
六、活動(dòng)資料：
①由一名同學(xué)以PPT的形式介紹歷史上著名的護(hù)士和事跡
②六人組織起來詩(shī)朗誦，一人放一些音樂和圖片(同學(xué)們的照片，醫(yī)院等等)作為背景，表達(dá)對(duì)護(hù)士這個(gè)職業(yè)的崇高敬意。
③兩人一組做“心有靈犀”游戲，規(guī)則為屏幕上顯示一些醫(yī)學(xué)護(hù)理的專有名詞，一人正對(duì)著大屏幕做一些解釋名詞的手勢(shì)或動(dòng)作，另一人背對(duì)大屏幕猜出屏幕上的詞語，三分鐘為限，由四組同學(xué)參加，猜對(duì)最多的一組將會(huì)獲得獎(jiǎng)品。
④由參加手語社的三位同學(xué)用手語“唱”《感恩的心》，六位同學(xué)手捧蠟燭輕吟歌曲。
⑤主持人問一些護(hù)理專業(yè)知識(shí)或常識(shí)等問題，兩位同學(xué)邊踢毽子，轉(zhuǎn)移注意力，邊反搶答問題(將問題的答案反著說)，搶答對(duì)的最多的一組將會(huì)獲得相應(yīng)的禮品。
⑥由三位同學(xué)演繹小品
⑦由每個(gè)宿舍派出代表成員上臺(tái)發(fā)言，關(guān)于我們的學(xué)習(xí)，夢(mèng)想，自身素質(zhì)等。
⑧由“讓世界充滿愛”這首歌結(jié)束這次主題班會(huì)。
七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算：
毽子2元
棒棒糖25元
八、活動(dòng)其他安排：
⑴活動(dòng)經(jīng)費(fèi)：由護(hù)理___班費(fèi)所出
⑵后勤工作：由護(hù)理___班一位同學(xué)拍照
⑶前期準(zhǔn)備：PPT由團(tuán)支書制作，主持人演講稿由主持人自行準(zhǔn)備。
學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)個(gè)人工作總結(jié)范文2
班級(jí)建設(shè)的核心是團(tuán)結(jié)同學(xué)，每位同學(xué)都能出謀劃策。其中一點(diǎn)也是最重要的一點(diǎn)就是班團(tuán)體良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)，一個(gè)班的未來走向取決于這兩者。嚴(yán)肅的班風(fēng)有助于大家能夠團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力。優(yōu)良的學(xué)風(fēng)不僅僅是大學(xué)里重要的一環(huán)，更是必不可少的一環(huán)，和我們的學(xué)習(xí)走向有很大關(guān)系。所以為貫徹我院關(guān)于加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的有關(guān)決定，結(jié)合我院的具體情景特提出如下方案
學(xué)情分析
(一)成績(jī)分析
農(nóng)工學(xué)院高數(shù)期中考試，我們班成績(jī)不盡人意，讓我們班的同學(xué)明白了很多，大學(xué)里最重要的還是學(xué)習(xí)，并且高數(shù)、化學(xué)這些課程不是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單就能學(xué)會(huì)的，要正視成績(jī)，想好之后的學(xué)習(xí)方案。
(二)課堂聽課效率分析
課堂聽課效率總體來說不高，課堂玩手機(jī)、睡覺現(xiàn)象較嚴(yán)重。有時(shí)甚至?xí)B課本都不帶。
(三)整體學(xué)習(xí)情景分析
我們班同學(xué)整體學(xué)習(xí)習(xí)慣不太好，書寫普遍較差，學(xué)習(xí)上不夠進(jìn)取不夠主動(dòng)。并且大部分同學(xué)存在偏科現(xiàn)象，對(duì)于大一的計(jì)算機(jī)課程基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用實(shí)踐本事欠缺。可是班里擁有默默學(xué)習(xí)的同學(xué)，我想能夠讓我和他(她)們一齊來帶動(dòng)學(xué)習(xí)的氛圍。
(四)紀(jì)律情景分析
班級(jí)紀(jì)律在管理上比較困難，難以到達(dá)真正的安靜，并且在快下晚自習(xí)的時(shí)候總是很亂很亂。
(五)考勤分析
1.課堂考勤整體來看基本沒有遲到早退缺勤的，可是有一部分同學(xué)總是去選擇后排，并且由于剛從高中拼搏過來，同學(xué)們慢慢的表現(xiàn)出拖拉，睡懶覺。
2.晚自習(xí)考勤一般會(huì)缺十人左右。
學(xué)風(fēng)活動(dòng)
(一)考試活動(dòng)
打算每周開展班級(jí)小測(cè)試，不僅僅是對(duì)大家進(jìn)行知識(shí)鞏固，并且是一種警示。
(二)班會(huì)時(shí)進(jìn)行對(duì)同學(xué)的表?yè)P(yáng)與批評(píng)
班會(huì)時(shí)對(duì)學(xué)習(xí)好的同學(xué)進(jìn)行表?yè)P(yáng)，借以督促大家比著學(xué)習(xí)。對(duì)平時(shí)上課遲到、無故曠課、被教師批評(píng)的同學(xué)進(jìn)行點(diǎn)名批評(píng)，并且按照班規(guī)進(jìn)行懲罰。
(三)開展學(xué)習(xí)小組
初步打算為了更好的讓同學(xué)之間進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，經(jīng)驗(yàn)分享，班級(jí)內(nèi)開展學(xué)習(xí)小組，由組長(zhǎng)帶動(dòng)組員互助學(xué)習(xí)。并且邀請(qǐng)學(xué)長(zhǎng)(姐)分享學(xué)習(xí)方法和經(jīng)驗(yàn)，從而促進(jìn)同學(xué)學(xué)習(xí)主動(dòng)性和進(jìn)取性。
學(xué)風(fēng)塑造
(一)班風(fēng)學(xué)風(fēng)
由班委帶頭培養(yǎng)良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)，以身作則，明確分工，寫好自我的學(xué)習(xí)計(jì)劃，借以帶動(dòng)班內(nèi)同學(xué)進(jìn)取學(xué)習(xí)。并且能夠多和導(dǎo)員以及導(dǎo)師溝通，給同學(xué)講講大學(xué)中學(xué)習(xí)仍是第一重要的。
(二)學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣
以宿舍為單位，由舍長(zhǎng)和學(xué)習(xí)習(xí)慣好的同學(xué)督促別的同學(xué)養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、班級(jí)團(tuán)體意識(shí)。每個(gè)宿舍舍長(zhǎng)要帶好學(xué)習(xí)的頭，合理分配任務(wù)和工作。并且對(duì)于一個(gè)宿舍來說需要養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，看見教師、學(xué)長(zhǎng)的時(shí)候打招呼，在公共場(chǎng)合要注意自我的言談，注意禮貌和堅(jiān)持安靜。
(三)創(chuàng)新實(shí)踐
Xxx書記講到五有人才，需要鼓勵(lì)同學(xué)們?nèi)ミM(jìn)行創(chuàng)新實(shí)踐，在學(xué)有余力的條件下進(jìn)取參加學(xué)院乃至校級(jí)的活動(dòng)，班團(tuán)體要營(yíng)造一種創(chuàng)新意識(shí)，把班團(tuán)體的團(tuán)結(jié)意識(shí)搞上去。
學(xué)習(xí)自律公約
(一)班干部
班委起帶頭作用，嚴(yán)于律己，說到做到。班委要經(jīng)常和同學(xué)們交流，對(duì)于學(xué)習(xí)不認(rèn)真的進(jìn)行溝通交流，多多關(guān)心全班同學(xué)的學(xué)習(xí)，帶領(lǐng)班里同學(xué)團(tuán)體向前，做同學(xué)的榜樣。
(二)全體同學(xué)
1.同學(xué)們要保證出勤，不遲到、不早退，上課、晚自習(xí)杜絕睡覺。
2.作業(yè)按時(shí)、高效、定量完成，嚴(yán)禁抄襲作業(yè)。
3.為保證第二天的學(xué)習(xí)效率，晚上盡量早睡，過十一點(diǎn)手機(jī)不允許出聲，由舍長(zhǎng)監(jiān)督。
學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)個(gè)人工作總結(jié)范文3
一、目標(biāo):
營(yíng)造了一個(gè)“團(tuán)結(jié)互助、活潑進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新”的班級(jí)氛圍;構(gòu)成“勤學(xué)、善學(xué)、樂學(xué)”的良好學(xué)風(fēng)。
二、指導(dǎo)思想:
堅(jiān)持以“端正教風(fēng)、培養(yǎng)學(xué)風(fēng)、整治校風(fēng)”科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，構(gòu)成“勤學(xué)、善學(xué)、樂學(xué)”的良好學(xué)風(fēng)。促進(jìn)我校“科學(xué)管理、規(guī)范治校、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、精心施教、勤奮學(xué)習(xí)、進(jìn)取向上”的良好校風(fēng)的構(gòu)成，努力構(gòu)建和諧、平安、禮貌學(xué)校，促進(jìn)同學(xué)們?nèi)姘l(fā)展，不斷提高自身素質(zhì)和良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。
三、目前班級(jí)“學(xué)風(fēng)”方面存在的主要問題
目前，就學(xué)風(fēng)而言，少數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏動(dòng)力，學(xué)習(xí)目的不明確、學(xué)習(xí)態(tài)度不端正、得過且過、自我約束、自我管理的意識(shí)淡薄，主動(dòng)學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)的本事較差，晨誦暮讀的良好習(xí)慣還未養(yǎng)成。
學(xué)生的日常行為習(xí)慣、禮貌禮貌、良好品德的構(gòu)成還需加強(qiáng)。禮貌用語、尊重謙讓、致意問候、輕步右行等禮貌言行還未完全成為習(xí)慣，出言成臟、好奇圍觀、亂扔垃圾等不禮貌言行偶爾發(fā)生，這些都與我們的目標(biāo)還有必須差距。
四、班委會(huì)關(guān)于學(xué)風(fēng)建設(shè)的計(jì)劃有以下兩個(gè)方面具體特點(diǎn):
(1)勤學(xué)、自律，創(chuàng)優(yōu)良學(xué)風(fēng)樹立正確學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，刻苦踏實(shí)，勤奮進(jìn)取，獨(dú)立思考和鉆研，努力培養(yǎng)綜合學(xué)習(xí)和研究本事，進(jìn)一步掌握學(xué)習(xí)規(guī)律，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。充分利用學(xué)校學(xué)習(xí)資源與設(shè)施，拓寬知識(shí)、提高素質(zhì)。增強(qiáng)學(xué)習(xí)動(dòng)力，不曠課、不遲到，不早退，進(jìn)取參與課堂活動(dòng)，專心聽講，勤做筆記，認(rèn)真作業(yè)。樹立進(jìn)取主動(dòng)，自覺獨(dú)立的學(xué)習(xí)意識(shí)和精神。進(jìn)取參加社會(huì)實(shí)踐及公益服務(wù)活動(dòng)，在實(shí)踐中提高自我的綜合素質(zhì)。
(2)促學(xué)風(fēng)建設(shè)，從自我做起樹立“創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境，樹優(yōu)良學(xué)風(fēng)，從自我做起”的意識(shí)，明確學(xué)風(fēng)建設(shè)的重要意義，進(jìn)取行動(dòng)起來，以創(chuàng)立優(yōu)良學(xué)風(fēng)為己任，為學(xué)風(fēng)建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，進(jìn)取參加學(xué)風(fēng)建設(shè)，從嚴(yán)要求，做一名貼合時(shí)代要求的優(yōu)秀大學(xué)生。培養(yǎng)禮貌的生活和行為方式、時(shí)間觀念、自控本事、公德意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)體觀念，發(fā)揮自我教育，自我管理，自我服務(wù)的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，規(guī)范行為舉止，強(qiáng)化日常管理，努力建設(shè)和諧的學(xué)習(xí)氛圍和宿舍、班級(jí)環(huán)境。
學(xué)風(fēng)是學(xué)校長(zhǎng)期積累構(gòu)成的一種氛圍，一種精神，是衡量一個(gè)學(xué)校學(xué)生綜合素質(zhì)的一項(xiàng)重要指標(biāo)，學(xué)校學(xué)風(fēng)的好壞關(guān)系著整個(gè)學(xué)校的教學(xué)成績(jī)、形象與聲譽(yù)。良好的學(xué)風(fēng)有助于同學(xué)們?cè)谝粋€(gè)安靜、舒爽、開闊的環(huán)境中獲取知識(shí)，養(yǎng)成良好的自律意識(shí)和習(xí)慣，同時(shí)，良好的學(xué)風(fēng)也更有益于同學(xué)們良好性格和心態(tài)的培養(yǎng)。良好的學(xué)風(fēng)是我們的立校之本，固校之基，所以，學(xué)風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)任重而道遠(yuǎn)的工作，每個(gè)班委會(huì)在學(xué)風(fēng)建設(shè)這一方面擔(dān)任著重要主角，繼續(xù)努力、更加認(rèn)真工作，爭(zhēng)取使我校學(xué)風(fēng)建設(shè)更上一層樓是我們每個(gè)班委會(huì)義不容辭的任務(wù)。
一、指導(dǎo)思想
圍繞“交流合作創(chuàng)新發(fā)展”主題，繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，抓創(chuàng)新、強(qiáng)科技，扎實(shí)推進(jìn)“科技質(zhì)檢實(shí)驗(yàn)區(qū)”建設(shè)，全面推進(jìn)科技進(jìn)步。
二、活動(dòng)重點(diǎn)
扎實(shí)推進(jìn)局“十二五”科技工作規(guī)劃，努力實(shí)現(xiàn)科技工作“兩有兩更”目標(biāo)——領(lǐng)域有突破；能力有提升；成果更豐富；績(jī)效更科學(xué)。（領(lǐng)域突破：在科研項(xiàng)目申報(bào)領(lǐng)域、科技開放式合作服務(wù)方面實(shí)現(xiàn)突破。能力提升：提升公共檢測(cè)平臺(tái)服務(wù)能力、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和科技領(lǐng)軍人才創(chuàng)新能力。成果豐富：科研制標(biāo)項(xiàng)目申報(bào)、完成數(shù)創(chuàng)新成績(jī)。績(jī)效科學(xué)：完善科技工作目標(biāo)管理辦法，調(diào)動(dòng)科技激情，鼓勵(lì)科技創(chuàng)新。）
三、活動(dòng)時(shí)間
2012年2月-2012年4月：活動(dòng)策劃期
2012年5月-2013年3月：活動(dòng)實(shí)施期
2013年3月-2013年4月：活動(dòng)總結(jié)期
四、活動(dòng)安排
（一）開展活動(dòng)，營(yíng)造氛圍。制定第四屆“振興杯”科技活動(dòng)方案，召開專題科技活動(dòng)會(huì)，深化科技創(chuàng)新氛圍，擴(kuò)大科技工作影響，舉辦科技項(xiàng)目會(huì)；召開項(xiàng)目進(jìn)度匯報(bào)會(huì)，落實(shí)在研項(xiàng)目進(jìn)度，督促項(xiàng)目保質(zhì)、保量完成；舉辦檢驗(yàn)檢疫學(xué)術(shù)論文征集活動(dòng)，提升全員政策理論研究水平。
（二）完善機(jī)制，規(guī)范管理。完善《局科技工作管理辦法》、《局科技工作目標(biāo)管理辦法》、《局青年科技基金項(xiàng)目管理辦法》、編制和試行《局技術(shù)性貿(mào)易措施工作管理辦法》，梳理科技經(jīng)費(fèi)管理，規(guī)范科技管理工作。改選、成立新一屆科學(xué)技術(shù)委員會(huì)，吸納培養(yǎng)人才，充實(shí)科技人才隊(duì)伍；堅(jiān)持以人為本，充分發(fā)揮人才在科技質(zhì)檢建設(shè)中的核心作用，持續(xù)五支特色科技團(tuán)隊(duì)打造工作，努力培養(yǎng)技術(shù)過硬、素質(zhì)優(yōu)良的科技隊(duì)伍。
（三）自主立項(xiàng)，激勵(lì)青年。按照《局青年科技基金項(xiàng)目管理辦法》，結(jié)合本局學(xué)科帶頭人培養(yǎng)對(duì)象工作，對(duì)已通過省局專業(yè)組初審但最終未能立項(xiàng)的科研項(xiàng)目，試行本局立項(xiàng)，激發(fā)青年開展科學(xué)研究熱情，提升青年同志科研能力和水平，加強(qiáng)科技儲(chǔ)備，促進(jìn)人才成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)科技人才新老對(duì)接。
（四）積極應(yīng)對(duì)，合力破壁。充分運(yùn)用現(xiàn)代化技術(shù)助力科技服務(wù)發(fā)展，開通網(wǎng)上科技之家，實(shí)現(xiàn)科技資源共享。舉辦技術(shù)性貿(mào)易措施專題講座，組建局WTO信息團(tuán)隊(duì)，充分發(fā)揮首席檢驗(yàn)員和青年科技人才的作用，跟蹤、報(bào)告國(guó)外技術(shù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和通報(bào)情況，嘗試開展國(guó)外技術(shù)壁壘信息預(yù)警平臺(tái)，開通局WTO資訊微博，及時(shí)、快捷地向工貿(mào)企業(yè)技術(shù)性貿(mào)易措施。廣泛開展技術(shù)性貿(mào)易措施調(diào)查工作，召開代表性企業(yè)座談會(huì)，征集企業(yè)評(píng)議專家，增加企業(yè)話語權(quán)。
（五）分步實(shí)施，分層培訓(xùn)。適時(shí)開展科研管理工作培訓(xùn)，編制并公布科研管理工作流程，充分發(fā)揮各級(jí)科技管理部門作用，提高科研管理效率。籌辦實(shí)驗(yàn)室績(jī)效管理人員培訓(xùn)，提升實(shí)驗(yàn)室管理人員素質(zhì)，提升實(shí)驗(yàn)室層次。運(yùn)用“技術(shù)講堂”，開展檢驗(yàn)檢測(cè)崗位技能全員培訓(xùn)，提升一線人員檢測(cè)水平。
（六）主動(dòng)出擊，豐富成果。主動(dòng)聯(lián)合市科技局、市農(nóng)科所和市農(nóng)委等部門，舉辦“科技服務(wù)三農(nóng)”科研項(xiàng)目鑒定會(huì)活動(dòng)，多方“聯(lián)合”，促進(jìn)科技服務(wù)發(fā)展。主動(dòng)出擊，充分發(fā)揮科學(xué)技術(shù)優(yōu)勢(shì)，參與高層次項(xiàng)目研究，促進(jìn)科技成果向?qū)＠?yīng)用轉(zhuǎn)化。
（七）加強(qiáng)儲(chǔ)備，長(zhǎng)效發(fā)展。組織各類科技申報(bào)工作（4-5月，整理檢驗(yàn)檢疫工作熱點(diǎn)、盲點(diǎn)、難點(diǎn)，謀劃年度申報(bào)工作；6-8月，進(jìn)行目標(biāo)方案工作的調(diào)研；9月，全面展開申報(bào)工作），沖擊高端課題申報(bào)，充分發(fā)揮院士等載體作用，力爭(zhēng)高端課題立項(xiàng)零突破。
（八）力促實(shí)驗(yàn)室升級(jí)。整合資源，促進(jìn)實(shí)驗(yàn)室層次整體升級(jí)。拍攝食品添加劑國(guó)家級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室宣傳片，力爭(zhēng)在總局的統(tǒng)一安排下通過實(shí)驗(yàn)室驗(yàn)收工作；扎實(shí)推進(jìn)國(guó)家級(jí)車用燈具重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的規(guī)劃建設(shè)工作，力爭(zhēng)實(shí)驗(yàn)室獲得3C認(rèn)證資質(zhì)；加強(qiáng)化礦實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，力爭(zhēng)該實(shí)驗(yàn)室晉級(jí)總局區(qū)域性實(shí)驗(yàn)室。
（九）對(duì)各部門、專業(yè)組和個(gè)人的科技工作進(jìn)行年終考核計(jì)分，通報(bào)科技活動(dòng)成績(jī)、展示科技工作亮點(diǎn)，掀起新一輪“振興杯”科技創(chuàng)新活動(dòng)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)新；積極組織開展檢驗(yàn)檢疫“科技質(zhì)檢實(shí)驗(yàn)區(qū)”申報(bào)、創(chuàng)建工作。
五、活動(dòng)要求
（一）明確目標(biāo)，制訂計(jì)劃。科技管理部門要緊緊圍繞我局十二五規(guī)劃中的科技工作目標(biāo)，制定本年度的全局科技工作目標(biāo)，并按部門進(jìn)行指標(biāo)分解。各部門和各專業(yè)條線要根據(jù)分解的指標(biāo)明確各自的工作和任務(wù)，落實(shí)到人。
（二）規(guī)范工作，提高質(zhì)量。科技管理部門要根據(jù)新的發(fā)展形勢(shì)，制定和完善相關(guān)科技管理制度，引導(dǎo)科技工作有重點(diǎn)、有計(jì)劃開展。各部門要根據(jù)相關(guān)制度，規(guī)范申報(bào)立項(xiàng)、項(xiàng)目研究、鑒定登記、經(jīng)費(fèi)使用等各個(gè)環(huán)節(jié)，確保各項(xiàng)科技工作的質(zhì)量。
