來源：學術(shù)之家整理 2025-03-18 15:42:01
《Journal Of Managerial Psychology》中文名稱：《管理心理學雜志》，創(chuàng)刊于1986年，由Emerald出版商出版，出版周期8 issues/year。
《Journal Of Managerial Psychology》關(guān)注管理心理學的理論和實踐的應(yīng)用，作為一個領(lǐng)域，它側(cè)重于解決工作場所問題和提高工作效率的行為、理論、實踐、方法和工具。該雜志是一個將心理學原理和理論應(yīng)用于執(zhí)行和管理角色的領(lǐng)域，以支持、改善和提高角色的有效性，實現(xiàn)健康、有意義和富有成效的組織。
旨在及時、準確、全面地報道國內(nèi)外MANAGEMENT工作者在該領(lǐng)域的科學研究等工作中取得的經(jīng)驗、科研成果、技術(shù)革新、學術(shù)動態(tài)等。
| 機構(gòu)名稱 | 發(fā)文量 |
| CALIFORNIA STATE UNIVER... | 8 |
| RENMIN UNIVERSITY OF CH... | 5 |
| AON | 4 |
| CONCORDIA UNIVERSITY - ... | 4 |
| STATE UNIVERSITY SYSTEM... | 4 |
| UNIVERSITY OF LONDON | 4 |
| UNIVERSITY OF NORTH CAR... | 4 |
| CARLETON UNIVERSITY | 3 |
| CITY UNIVERSITY OF NEW ... | 3 |
| NORTHERN ILLINOIS UNIVE... | 3 |
| 國家/地區(qū) | 發(fā)文量 |
| USA | 53 |
| CHINA MAINLAND | 27 |
| England | 17 |
| GERMANY (FED REP GER) | 13 |
| Canada | 9 |
| Netherlands | 7 |
| Australia | 6 |
| Belgium | 6 |
| Norway | 6 |
| South Korea | 5 |
| 文章引用名稱 | 引用次數(shù) |
| A multilevel study on servan... | 20 |
| Gig-workers' motivation: thi... | 16 |
| HPWS and unethical pro-organ... | 13 |
| Innovative work behavior and... | 12 |
| Conceptualizing human resour... | 12 |
| Challenge accepted! Distingu... | 8 |
| We're not uber: control, aut... | 8 |
| Supervisor workplace gossip ... | 7 |
| Questionable research practi... | 7 |
| Leader-follower crossover: e... | 6 |
| 被引用期刊名稱 | 數(shù)量 |
| FRONT PSYCHOL | 121 |
| SUSTAINABILITY-BASEL | 72 |
| PERS REV | 71 |
| INT J ENV RES PUB HE | 66 |
| INT J HUM RESOUR MAN | 64 |
| EUR J WORK ORGAN PSY | 50 |
| J BUS ETHICS | 40 |
| J MANAGE PSYCHOL | 37 |
| EMPL RELAT | 33 |
| J ORGAN BEHAV | 33 |
| 引用期刊名稱 | 數(shù)量 |
| J APPL PSYCHOL | 140 |
| ACAD MANAGE J | 87 |
| J MANAGE | 56 |
| ACAD MANAGE REV | 49 |
| J ORGAN BEHAV | 49 |
| J VOCAT BEHAV | 43 |
| J PERS SOC PSYCHOL | 38 |
| J MANAGE PSYCHOL | 37 |
| PERS PSYCHOL | 32 |
| LEADERSHIP QUART | 31 |
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